主要職責
1、貫徹落實黨的組織、幹部路線、方針、政策，貫徹執行組織、幹部、人事工作的政策和制度。研究和指導幹部人事制度改革。
2、研究和指導全縣組織的建設，提出工作建議和意見，規劃、協調和指導黨員教育、管理及發展工作；辦理黨代會召開的有關手續；負責黨員教育、督促、檢查、了解副科級以上黨和國家機關領導幹部民主生活會的情況及貫徹執行民主集中制的情況；組織開展新時期黨建理論研究。
3、負責縣委管理的領導班子和幹部考察（含屆中考察），提出調整、配備的意見和建議；辦理縣委管理幹部的任免、調配的有關手續。負責全縣幹部工作情況的調查研究、巨觀指導、綜合協調；負責幹部統計和出國人員政審工作；協助管理縣級後備幹部；建立科級後備幹部隊伍和做好管理工作；負責幹部培訓有關工作。
4、負責幹部審查和監督工作。承辦核查工作方面的拾遺補缺、新發案件的查證和審理工作，協助有關部門對被處理幹部的管理教育和思想轉化工作。
5、加強對知識分子工作的巨觀指導，檢查貫徹知識分子政策情況；針對有關問題進行調查研究並提出解決問題的建議和意見；抓好知識分子隊伍建設。
6、負責黨員、幹部的統計和幹部的檔案管理工作。
7、完成縣委和上級主管部門交辦的其他任務。
