人物簡介
陳仲禮從懂事時起，陳仲禮就好學上進，1965年考上國中的陳仲禮由於家裡成分不好，上學一個星期後就被退學了，但陳仲禮不灰心，就到圖書館借書看，吸收了很多知識，那時起陳仲禮就想做一個商人。1978年從做石灰業務員做起，到大膽承包石灰廠，一步一步陳仲禮在商業道路上越走越遠。陳仲禮成為了當時北流有名的石灰大王。生意做大了，運輸遇到了困難，1983年陳仲禮創建了北城車隊，形成了生產物流一條龍，經濟效益顯著，他的企業獲得了自治區私營先進企業榮譽稱號，1986年至1991年連續成為納稅大戶。1991年，陳仲禮作為玉林地區唯一代表參加自治區工商聯組織的出國考察，看了已開發國家的私營企業後大開眼界。1996年，陳仲禮看準了做陶瓷出口有潛力，就在北流陶瓷城買了一塊6000平方米的地做了一條陶瓷彩繪加工線。
1997年，陳仲禮成立了廣西北流仲禮瓷業有限公司，為了擴大生產，1999年陳仲禮租賃已停產的國有北流市第四瓷廠，2003年，在北流陶瓷工業園區建起占地100畝的森藝瓷業有限公司。通過一系列企業改革和用最新的經營理念，如今的仲禮瓷業公司已經大踏步走上穩定的發展軌道，年產值1.5億元，創匯1600萬美元，繳稅1200萬元，2008年，陶瓷出口位列全國企業第11名，在廣西僅次於三環集團，位列第二名，主導產品仲禮牌日用陶瓷獲廣西名牌產品。
人物履歷
1978年——1984年北流鎮叢義村石灰廠業務員；
1984年——1997年北流市北城運輸公司總經理；
1997年——現在廣西北流仲禮瓷業有限公司董事長。
社會職位
廣西華商會副會長，北流鎮商會會長，北流市商會副會長，玉林市陶瓷商會副會長，北流市第六、七屆政協常委，玉林市第二、三屆人大代表。
主要榮譽
廣西優秀中國特色社會主義事業建設者，廣西工商聯繫統先進個人，廣西優秀企業家，全國歸僑僑眷先進個人。
主要業績
陳仲禮1997年，陳仲禮創建廣西北流仲禮瓷業有限公司，開始生產經營日用陶瓷，1999年租賃經營已停產的國有北流市第四瓷廠，現企業穩步發展，有資產7000多萬元，員工1980多人，年實現產值1.3億元、創匯1400萬美元、繳稅1166萬元，躋身全國日用陶瓷行業二十強之列，玉林市強優企業，廣西華商會十強企業。多年來，陳仲禮紮實抓好生產經營工作，使企業獲得了迅速發展。
一是加大人事及分配製度改革，形成有效薪酬激勵機制。實行以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度改革，推行中、高層管理人員聘用機制，一年一聘，公司職能部門實行定崗、定編加考核的辦法，多種渠道招聘和引進人才。
二是全員參與，推行全面成本管理。抓好原材料、燃料、水、電的節約，嚴格控制各類備品配件採購質量及價格，堅持每月三級成本分析，採取措施控制成本。
三是建立國際質量管理體系。2003年公司通過了ISO9001國際質量管理體系認證。
四是創新經營管理，開拓國際市場。公司有一支精通外語的國際市場行銷隊伍，利用公司具有自營出口權的平台，套用多種形式的行銷激勵辦法，開拓國際市場，產銷兩旺。
五是以市場為導向，研發新產品及新技術。建立和完善研發創新體系，成立技術開發中心，開展重點產品技術攻關，共開發新產品513種並投放市場，仲禮1#方型系列三套及鑽石型系列產品獲得國家專利產品，從普白產品到高白產品的投產，產品檔次有了質的飛躍，主導產品獲廣西名牌產品。
六是注重企業文化建設，增強凝聚力和競爭力。積極開展質量文化、安全文化、環境文化、職業文化等文化建設活動，以人為本，不斷改善員工福利，多渠道增加員工收入，使廣大員工自覺認同企業的價值理念，增強員工的向心力和凝聚力，同時追求卓越的經營理念，提高企業競爭力。
陳仲禮董事長還不忘企業承擔的社會責任，積極參與公益活動，回報社會。多年來，累計招收安置下崗工人1500多人，並先後為捐資助學、修路建橋、扶貧賑災、革命老區基礎設施建設等公益事業捐款共130多萬元。
