圖書簡介
該書是作者在攻讀中南大學《社會醫學與衛生事業管理》博士期間所撰寫。作者借鑑企業核心競爭力研究成果,結合醫院的行業特點,定義了醫院核心競爭力的內涵並提出醫院核心競爭力的構建是從醫院角度實現服務對象、醫院和社會三方共贏的紐帶;引入平衡計分卡的原理,探討綜合而客觀地評價醫院核心競爭力的財務及非財務指標,嘗試為醫院核心競爭力的分析與評價提供新的視角,初步建立更合理的有關醫院核心競爭力的評價指標體系。該書涉及醫院管理的核心領域,對醫院財務分析、人力資源管理、醫院文化、醫院的學習能力、衝突處理能力、管理執行力、醫患關係、戰略聯盟、打造優勢學科、創醫院品牌等都有獨到的見解,本書還對廣西18家三級甲等醫院的核心競爭力用多種評價方法進行了實證研究,是理論與實踐相結合的好書,是一部醫院提升優質服務和管理不可多得的著作。值得衛生系統各級領導幹部和各級醫院管理者、醫院中層幹部及醫院的財務人員認真閱讀。
主要信息
書名: 醫院核心競爭力分析與綜合評價體系研究
出版社: 廣西人民出版社
著者: 楊春旭
ISBN: 978-7-219-07446-6
發布日期: 2011
圖書定價: 68.00
索書號: R197.32
推薦時間: 2011-11-07 13:22
作者簡介
楊春旭,男,中共黨員、1963年生,中南大學管理學博士,哈爾濱醫科大學腫瘤學碩士。2011年6月畢業於中南大學,期間就讀社會醫學與衛生事業管理專業,研究醫院管理,2011年6月獲管理學博士學位, 1990年哈爾濱醫科大學腫瘤學專業畢業,獲醫學碩士學位。1984年8月廣西醫科大學本科畢業,獲醫學學士學位。曾在高等醫學院校任教、從事醫療衛生工作27年,從事醫院管理14年,有豐富的醫院臨床一線工作經驗與體會,也有三級甲等醫院管理的經驗與感受。1998年任廣西柳州市工人醫院業務副院長至今已發表醫院管理學術論文15篇,腫瘤學專業學術論文39篇,獲各級科研成果獎勵17項。2002年獲主任醫師職稱,為廣西醫科大學碩士研究生導師,內科兼職教授,廣西醫學會腫瘤分會副主任委員。
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關鍵字
楊春旭 評價體系研究 醫院核心競爭力 醫院管理