輕鬆求職36招

輕鬆求職36招

求職畏怯,五招打消 11.借職業訪談去求職 31.跨專業求職,三招無障礙

基本信息

作 者:楊松霖


出 版 社:人民郵電出版社
出版時間:2012-5-1
版 次:1
印刷時間:2012-5-1
開 本:16開
印 次:1
I S B N:9787115275387

內容簡介

投過無數的簡歷,卻泥牛入海杳無音訊?赴過眾多招聘會,卻得不到僱主的首肯?看過許多求職書,卻依然找不到好工作?
……在競爭激烈的求職大戰中,如此令人沮喪的例子舉不勝舉。為什麼呢?
《輕鬆求職36招》揭開了不為人知的招聘內幕,手把手教你打破求職的常規程式,掌握求職的每一個環節,完善每一個關鍵的細節。一招一式、步步為營地邁上求職的康莊大道,完成求職這一人生中的關鍵工程。

目錄

上篇·正道
1.求職屢屢遭拒,五招扭轉乾坤
拒絕是當今的慣例,而接受才是例外
“四個一”工程讓你力挽狂瀾
2.揭開招聘內幕,邁上求職大道
廣告中的職位常常不空缺,空缺職位並不只出現在廣告中
小範圍徵詢︰遴選申請者=4︰1
3.職場沒有GPS,唯有去探求
人生之路怎能設計出來
確定方向,追隨理想
4.求職依TONS法則,撥雲見日
職場迷茫的原因:三客二主
貫徹TONS法則的四大要點
5.請職場導師指點迷津,少走彎路
八大師源,任你挑選
五講四有,讓導師更給力
6.搬掉求職路上的絆腳石,前程坦蕩
一大一小,絆住你的雙腳
求職畏怯,五招打消
7.遵循科學程式找工作,順風順水
按部就班最省力
科學的求職程式有六個步驟
8.了解目標僱主的需求,所向披靡
獲悉目標僱主需求的六大渠道
目標僱主最喜歡的五道“菜”
9.別把職場當戰場,悠著點有你的
職場不是戰場而是賽場
五招化“敵”為友
10.適合的最給力,走得遠爬得高
好工作的標準是什麼
如何找到最適合的職業
中篇·妙法
11.借職業訪談去求職
職業訪談:求職的好方法
如何通過職業訪談來找工作
12.接上弱連結,廣而告之
弱連結一點都不弱
向弱連結們廣播,六種渠道任你選
13.請人推薦,如坐火箭
有人推薦很管用,五種方式最常用
請誰推薦最給力
14.實習轉正,四招搞定
實習留用最捷徑
四招讓你順利轉正
15.直搗黃龍,找大老闆談談
打蛇打七寸,求職求老闆
直搗黃龍,三條路徑
16.做義工,白幹活里有玄機
給誰白幹才不會白乾
白乾要領:“四”心塌地
17.趁培訓或學習之機找位置
雙“專”墊腳通羅馬
18.給業內高人寫信尋位
給業內高人寫信很管用
“攀龍附鳳”走好五步
19.向心儀單位“示威”
拿什麼去“示威”
怎樣“示”才能“威”
20.加入圈子圈位置
三種圈子先加入
三多一少好位多
21.泡論壇泡到職位
線下論壇逐個聽
線上論壇任你游
22.做用戶“用”出好位置
入行無門,先做用戶
四個步驟“用”出位子
23.供貨時把自己“搭”上
到客戶那裡去找工作
成功“搭售”的四大秘訣
24.變成“獵物”,自投“獵網”
自投“獵網”的三部曲
“軟硬”兼施變成“獵物”
25.求人不如求己,自己雇自己
打工不成做老闆,創業人生更精彩
自由職業無門檻,成功要靠真功夫
26.樹起自己的大旗,讓老闆來追
打造個人品牌,終結求職之道
名揚業界的三板斧
下篇·奇術
27.常規方法:另類操作效果佳
參加招聘會的三個絕招
投遞簡歷的四重奏
28.別孤軍奮戰,組建求職小組
團隊協作效率高,五種方式任你選
求職小組意義重大,六大好處顯而易見
29.到兩種地方去,求職最輕鬆
到人才需求最旺的地方去
到最具比較優勢的地方去
30.長短相濟:理想成為現實
長短相濟,理想可期
相濟守則三句話
31.跨專業求職,三招無障礙
拋棄專業另覓新歡,不是不行而要三思
三條路徑,讓你跨越無障礙
32.高低相襯勝算大,拉內線穩操勝券
單職業是原則,雙職位最給力
有內線好輕鬆,找內線並不難
33.用事實說話:自己最合適
說服要訣,四化為上
34.面試如相親,投緣是關鍵
情投意合,三步可成
投緣有方,教你四招
35.薪酬談判有講究,叫高價勝人一籌
好貨不便宜,高價有好戲
四招幫你談妥滿意薪酬
36.防騙有三戒:警惕九種招聘陷阱
三戒法則,讓你遠離陷阱
見多識廣,各種騙術心中有數
要點:
1.求職中易犯的十種錯誤及對策
2.用求職信打動老闆的十大秘訣
3.讓簡歷脫穎而出的十個技巧
4.面試過關的十條黃金法則
5.求職進度表

相關詞條

相關搜尋

熱門詞條

聯絡我們