人物簡介
胡遼平,男。湖南天雁機械有限責任公司唯一的博士,現擔任湖南天雁增壓器分公司副總經理,分管新產品開發、工藝技術和質量工作。2011-2012年度全國“講理想、比貢獻”科技標兵。 2013年5月17日通過博士後出站評審。
工作經歷
自1990年參加工作以來,胡遼平便在“天雁”公司從事技術工作,因此,持之以恆地學習,不斷創新成為了他工作中一個明顯的特色。為了縮小企業與國內外同行業在技術上的差距,胡遼平利用業餘時間和各種機會,查閱資料,密切關注同行業技術水平的發展,及時掌握行業動態。2003年,他又到北京理工大學攻讀博士學位,以進一步豐富學識,增長才幹。2003年,他主持開發的JP76F、JP76K系列渦輪增壓器分別獲得湖南省科學技術進步二等獎,2004年還被評為“國際科技工業有突出貢獻中青年專家”。
企業要發展,技術創新是關鍵。2005年,“天雁”公司改制、重組時,一些技術人員思想出現波動,胡遼平發現這一情況後,及時與他們溝通,對他們進行說服教育。在業務上,他對技術人員手把手地傳授產品開發設計、技術工藝等方面的技巧、訣竅,提高他們的業務素質,在待遇上,他改革分配製度,向有突出貢獻的技術人員傾斜,調動大家的積極性和創造性。同時,他從自己的母校等相關方面請來專家授課,開展UG的使用、推廣培訓,倡導產品零件三維動畫設計,提高產品設計一致性。新舉措促進了新產品開發工作的快速進步,2005年,該公司完成新產品定型42個品件,由主機廠確認給定貨件號77個,其中JP76G變型系列、JP76C系列、HP55系列、JP50系列、JP85系列均實現大批量生產供貨,實現新產品產值1.21億元,新產品產值率達52.8%。
新產品開發出來了,產品的質量便決定它的生命,用胡遼平的一句話說,產品可以仿製,產品的質量絕不能複製,一個小小的失誤都可能導致毀滅性的打擊。為此,胡遼平在實施質量買斷制和周質量例會制的基礎上,又力推生產現場質量管理拍攝製,組織專門的人員定期或不定期地深入生產一線,及時發現在技術工藝、現場管理、產品質量管理方面存在的問題,並用數位相機及時拍攝下來,反饋相關方面,督促問題的解決。2006年2月,該公司在裝配JP50產品時發現一件葉輪在裝上壓氣機蝸殼後,葉輪外圓與蝸殼內孔側面間隙小,經拆檢後發現,該葉輪直徑為Φ37,而理論設計尺寸為Φ36.4±0.03,大大超出了設計尺寸。為此,胡遼平主動帶頭認罰,並責成相關人員立即整改,確保產品質量。
國內有多個增壓器生產廠家主動與胡遼平洽談,利用高薪和優厚的物質待遇力邀他加盟,都被他一一婉言謝絕。胡遼平認為:是“天雁”公司養育了我,我就應為“天雁”公司發展作貢獻。工作中,他從不講價錢、要待遇,儘管現在仍居住在50多平方米的房子裡,工資也比外面的誘惑低得多,他默默無聞地奉獻自己的聰明才智。