I S B N: 7801159055
頁 數: 261頁
開 本: 24cm
出 版 社: 當代世界出版社
出版日期: 2005-2-1
內容簡介
習慣決定成敗,提升員工從優秀到卓越的自我完善最佳讀本。好習慣是人在神經系統中的存放的資本,這個資本會不斷地增長,一個人畢生就可以享用它的利息。而壞習慣是道德上無法償清的債務,這種債務能以不斷增長的利息折磨人,使他最好的創舉失敗,並把他們引到道德破產的地步。
其實,我們許我行為都是習慣使然,每個人也都有許許多多的習慣,好的或者不好的,可是很多時候,我們對“習慣”的認知顯得麻木和漠然,沒有太在意習慣的作用和影響力,這是我們必須走出的一個誤區。
本書目錄
前言
第一章 千里之行,始於習慣
第一節 人是習慣的動物——習慣的內涵
第二節 習慣即命運
第三節 習慣與企業文化
第四節 習慣與企業執行力
第五節 習慣與企業“潛規則”
第六節 思維習慣與行為習慣
第二章 成為習慣,敗也習慣
第一節 好習慣是生產力
第二節 習慣是習慣者的墓志銘
第三節 誰為你的舊習慣買單
第四節 好運氣不如好習慣
第三章 企業惡習錄
第一節 規模經濟的幻覺——企業經營惡習之一
第二節 檔不住“大”的誘惑——企業經營惡習之二
第三節 閃閃的流星——企業管理惡習
第四節 被市場表象牽著鼻子走——企業行銷惡習之一
第五節 “從內向外”的市場觀——企業行銷惡習之二
第六節 價格戰——企業行銷惡習之三
第七節 投機炒作毀掉了真正的機會
第八節 大企業病:舊習慣結出的新惡果
第四章 好“習”憑藉力,送你上青雲
第一節 創新習慣:企業發展壯大的發動機
第二節 快魚吃慢魚
第三節 結盟、合作、雙贏:企業競爭新習慣
第四節 商場鏖戰急,服務紅旗飄
第五節 客戶的需要就是企業的目標
第六節 品牌搭台,文化唱戲
第七節 得人才都得天下——企業用人上的好習慣
第五章 這些就是你應具備的好習慣
第一節 傑出企業家的好習慣
第二節 創業型老闆的好習慣
第三節 優秀企業管理者的好習慣
第四節 職業經理人應具備的好習慣
第五節 優秀員工的好習慣
第六章 好習慣是這樣“煉”成的
第一節 “嚴”字當頭
第二節 循序漸進,小處不可隨例
第三節 羅馬不是一天建成的
第四節 軟硬兼施,雙管齊下
第五節 培養員工習慣:把形式當成內容來做
第六節 從“破窗理論”看員工習慣的養成
後記
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