美容店長簡介
美容店長是美容院內典範以及所有人學習的榜樣，,既是管理者又是技術指導者，有的還擔負著決策者的重任。美容店長崗位職責
1、制定工作計畫，分工明確，協助員工實現目標，美容師的技術和銷售能力；2、分析顧客的意見，解釋服務門標及及標準，與同事共同指定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾；
3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態，並分析形勢，制定對策；
4、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協調美容師之間的關係，維持良好的紀律；
5、督導日常工作，保證美容院各環節的正常營運和高質量的服務；
6、選擇優質的產品為顧客服務，確保產品效果良好，質量穩定，物有所值；
7、負責美容院院業績管理，包括員工的工作安排、行為考核和監督。
美容店長崗位要求
1、年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力；2、具備一年以上美容團隊管理經驗和能力；
3、具備銷售團隊搭建和銷售人員銷售技巧培訓的能力；
4、具備較強的溝通、團隊協作及培訓指導能力和較強的責任心，事業心；
5、具有相關管理經驗者優先考慮。
美容店長升職空間
美容店長→創業美容店長薪情概況
1年經驗￥5500.002年經驗￥6000.00
3年經驗￥8000.00
5年經驗￥10000.00
美容店長工作內容
1、美容部的架構、制度、流程的建立完善並確保執行；2、部門經營方案、行銷策略的制定與執行；
3、部門日常經驗管理和人財物的管理；
4、高端客戶的接待語投訴處理；
5、員工的工作相關技術、技巧的培訓與提高。
