基本信息
刊名: 經濟科學
Economic Science
主辦: 北京大學
周期: 雙月
出版地:北京市
語種: 中文;
開本: 16開
ISSN: 1002-5839
CN: 11-1564/F
歷史沿革:
現用刊名:經濟科學
創刊時間:1979
該刊被以下資料庫收錄:中國人文社會科學引文資料庫(CHSSCD—2004)
核心期刊:
中文核心期刊(2008)
中文核心期刊(2004)
中文核心期刊(2000)
中文核心期刊(1996)
中文核心期刊(1992)
期刊榮譽:
社科雙效期刊
期刊簡介
《經濟科學》長期以來站在經濟理論的前沿,緊密結合我國經濟體制改革和對外開放的實踐,研究和探索經濟理論的熱點問題;尤其是在經濟學基礎理論、經濟思想史、經濟史研究等方面,堅持持之以恆,深入探索,及時反映國內外經濟學術方面研究的最新成果,刊出了一批具有社會影響的文章,體現了我國經濟理論研究的最高水平,已成為宣傳我國改革開放的一個重要經濟理論視窗,經濟理論類帶頭期刊。2001年《經濟科學》雜誌入選國家新聞出版署“中國期刊方陣”,並被評為“雙效”期刊。
主要欄目
經濟科學雜誌設有欄目有:經濟學、經濟管理、國際經濟、經濟思想史、經濟學說史、西方經濟學等方面的學術論文和研究報告。
辦刊宗旨
《經濟科學雜誌》的辦刊宗旨是以貫徹黨的雙百方針,繁榮經濟理論,促進學術交流,為我國改革開放和社會主義現代化服務。
讀者對象
經濟理論工作者、實際經濟部門工作者、大專院校經濟系師生、企業管理者、各級領導幹部及一切愛好經濟理論和經濟實際研究的人士。
收錄情況
1988年本刊還獲得了“首屆全國優秀經濟期刊”獎。本刊已被《中國期刊網》、《中國學術期刊(光碟版)全文收錄;本刊還被選為《中國學術期刊綜合評價資料庫》、《中國人文社會科學引文資料庫》、《中文社會科學引文索引》來源期刊。
現任主編
劉偉,北京大學副校長、教授、博士生導師。
歷任主編
第一任
第一任主編陳岱孫,我國著名經濟學家、原北京大學經濟系主任、經濟學院教授。
第二任
第二任主編劉方棫,北京大學經濟學院教授、博士生導師。
編委會
主 編: 劉 偉
副主編: 於小東 王立彥 洪寧(常務)
編 委: 於小東 王立彥 王志偉 劉 力 劉 偉 劉文忻 孫祁祥 張一弛 洪 寧 胡 堅
姚長輝 梁鈞平 黃桂田 雷 明
投稿須知
一、 論文要求
本刊刊登的學術論文應該滿足:論文視角獨特、觀點新穎;研究思路清晰、方法科學;論文論證嚴密、資料翔實;論文結構嚴謹、行文規範。
本刊強調論文的原創性,嚴格遵守著作權法,提倡健康優良的學術風氣,堅決杜絕剽竊抄襲行為。
二、論文首頁
本刊實行雙向匿名審稿制度。請作者按要求將作者姓名、所在單位、通訊地址、郵政編碼、聯繫電話、E-mail等個人信息全部放在與正文內容相獨立的首頁,其它頁中不應出現這些信息。
首頁中還應包括基金項目、作者簡介和謝辭等。具體內容參見所附的論文模版。
三、文稿格式
文稿內容依次包括:中文標題,中文摘要及關鍵字,正文,參考文獻,英文標題,英文摘要及關鍵字。
中文標題:簡明確切地反映文章內容,不超過20字,超過20字的建議用副標題反映。
中文摘要及關鍵字:中文摘要一般在200字左右,包括目的、方法、結果、結論四個要素;中文關鍵字一般為3~5個,關鍵字之間用分號隔開,最後一個關鍵字後不加標點。
編輯部徵稿
“經濟學理論和中國道路”研討會發言摘登
需求變動與經濟成長:理論解釋及中國實證
投資消費結構轉變與經濟成長方式轉型
地方官員晉升競爭與經濟成長
中國貨幣政策與資產價格之間的關係研究
中小企業融資:基於隱性約束的選擇行為
中國IPO詢價過程解析:基於公共信息的視角
從北京看我國地方產業結構高度化進程的主導產業驅動機制
市場選擇:中小金融機構制度變遷的邏輯
中國股票市場股票首次發行長期績效研究
股利分配傾向研究
中國上市公司財務基本信息對未來收益的預測能力
我國上市公司盈利信息鑑別的實證研究
市場競爭與企業內部治理結構
入世後的中國外商直接投資結構變化趨勢探析
論文範例
1、北京大學出版社2012年9月出版林毅夫教授三部力作 1
2、中國地區經濟差距的“空間”和“動力”雙重因素分解 高帆; 5-17
3、財政政策、貨幣政策與企業資本結構動態調整——基於我國上市公司的經驗證據 雒敏;聶文忠; 18-32
4、節能減排約束下中國綠色經濟績效研究 朱承亮;岳宏志;安立仁; 33-44
5、資源稅改革能調整區域差異和節能減排嗎?——動態多區域CGE模型的分析 徐曉亮; 45-54
6、不完全信息下的反傾銷審計政策最佳化分析 劉錦芳; 55-68
7、投保人的承諾能力對保險市場的影響 王曉全;孫祁祥; 69-80
8、異質信念、投資者情緒與企業增發偏好 徐楓;胡鞍鋼; 81-91
9、團隊薪酬分配過程、任務互依性對成員合作影響的實驗研究 劉穎;張正堂;王亞蓓; 92-103
10、企業社會責任行為對員工工作績效影響的跨層分析 李祥進;楊東寧;雷明; 104-118
11、員工幫助計畫(EAP)對員工的影響:組織支持感(POS)的中介作用 岑鴻羽;韋思遙;張西超;趙簡; 119-128
12、北京大學經濟學院(系)100周年紀念文庫系列之二:先賢經典 129