社會法評論（第5卷）

“勞動法學”部分共收錄8篇文章，林佳和教授《勞動契約的管制與自治》一文，首先基於勞動契約的債法契約本質和人格面向之特質，指出“傳統民法……已無法適切處理勞動契約當事人截然不平等的社會關係”，因此，一為維持和落實勞動法之特質，“國家不同形式與實質的介入，正是不可或缺的充分與必要條件。 ”其次，該文在全球化的背景下，基於傳統社會國的角色與功能所遭受的衝擊和挑戰，對“勞動契約的管制何去何從”提出設問。 最後，佳和教授從歷史和現實的角度指出“管制與自治是勞動法／勞動契約之宿命”，“勞動契約會繼續往管制與自治之動態折衝的複雜方向發展”，而我們必須時時檢討，既要防止自治不當地被管制扼殺，也要防止勞動法之特質因不當的自治而消失。

內容介紹

《社會法評論(第5卷)》共設“勞動法學”、“社會保障法學”和“域外法學”三個欄目，共收錄16篇文章。“勞動法學”部分共收錄8篇文章，林佳和教授《勞動契約的管制與自治》一文，首先基於勞動契約的債法契約本質和人格面向之特質，指出“傳統民法……已無法適切處理勞動契約當事人截然不平等的社會關係”，因此，
一為維持和落實勞動法之特質，“國家不同形式與實質的介入，正是不可或缺的充分與必要條件。”其次，該文在全球化的背景下，基於傳統社會國的角色與功能所遭受的衝擊和挑戰，對“勞動契約的管制何去何從”提出設問。再次，佳和教授從立法、司法、行政乃至團體之角度對勞動契約的管制進行了深入的論述。最後，佳和教授從歷史和現實的角度指出“管制與自治是勞動法／勞動契約之宿命”，“勞動契約會繼續往管制與自治之動態折衝的複雜方向發展”，而我們必須時時檢討，既要防止自治不當地被管制扼殺，也要防止勞動法之特質因不當的自治而消失。