王宣喻

王宣喻

王宣喻,男,管理學博士,師從中山大學管理學院院長、德國洪堡大學經濟學博士李新春教授,現為中山大學中國家族企業研究中心研究員,華南農業大學人力資源與戰略發展研究中心副主任,副教授,碩士生導師。2001年任教以來,僅用5年時間即完成助教、講師到副教授的跨越。

基本信息

學術論文

1、 股權分散下的家族控制, 《管理世界》,2009年第6期,通訊作者;

2、 大陸家族企業研究二十年回顧與展望:1988-2008, (台灣)《中山管理評論》,2008年第6期,第二作者(第一作者為導師)

3、 廣東省村幹部違法犯罪現象實證研究, 《中國農村觀察》,2009年第1期,第一作者

4、 人力資本、社會資本、動機與村幹部的工作績效,《 重慶社會科學》,2008年第6期,第一作者;

5、 資本合作與信任擴展:一個超越家族的創業故事, 《管理世界》2006年第8期,第一作者;

6、 信息披露對私營企業融資決策的影響, 《經濟研究》2002年第10期,第一作者;

7、 環境約束與家族企業上市時機選擇, 《中國工業經濟》2006年第6期,第一作者;

8、 私營企業內部治理模式演變及其實證研究, 《中國工業經濟》,2004年第1期,第一作者;

9、 私營企業內部治理模式演變研究, 《經濟科學》2002年第3期,第一作者;

10、 直接上市家族企業的分布與治理結構演進, 《改革》2006年第1期,第一作者;

11、 外商投資企業行業分布及其貢獻率變動研究, 《改革》2002年第5期,第一作者;

12、 經濟學期刊評價指標體系設計 ,《科研管理》2005年第2期,第一作者;

13、 信息不對稱下的私營企業融資決策, 《上海經濟研究》2002年第4期,第一作者;

14、 我國珠寶行業競爭態勢研究, 《上海經濟研究》2003年第7期,第一作者;

15、 職業經理階層與私營企業挑選職業經理人的幾個誤區, 《經濟管理》,2003年第20期,第一作者;

16、 家族企業融資渠道結構及其演變, 《中國軟科學》,2004年第1期;第二作者;

17、 信任與控制:來自家族企業的案例研究, 《中國農村觀察》2006年第4期,第一作者

18、 私營企業如何有效整合職業經理人, 《中國人力資源開發》,2004年第11期,第一作者;

19、 家族企業內部的信任與控制, 《福建論壇》(人文社科版)2006年第6期,第一作者;

20、 私營企業聘請政府官員做職業經理人的原因研究, 《現代經濟探討》2004年第1期,第一作者;

21、 職業經理人挑選的誤區, 《中外管理》2003年第11期,第一作者;

22、 信息產品的市場生命周期, 《南方經濟》2000年第4期,唯一作者;

23、 資本市場層級結構與信息不對稱下的私營企業融資決策, 《財經科學》2002年第3期,第一作者;

24、 更加寬裕的小康社會給住宅建設帶來的挑戰, 《中國房地信息》2001年第11期,第一作者;

25、 IT產品將為來生而活, 《中外管理》2000年第7期,唯一作者;

26、 汕頭市1993-2000年工業發展狀況, 《汕頭大學學報》2003年第5期,第一作者;

27、 轉軌時期對經營者監督的博弈分析, 《汕頭大學學報》2001年第2期,第二作者;

28、 戰略聯盟形成的動因分析, 《汕頭大學學報》2002年第1期,第二作者;

29、 區域文化傳統與人力資源流向, 《汕頭大學學報》2005年第3期,第二作者;

(二)報紙文章:

30、 啟動助貸誠信機制, 《人民日報》2002年9月11日,唯一作者;

31、 大學生逃課說明什麼? 《中國青年報》2002年9月12日,唯一作者;

32、 這幾種觀點似是而非?—中小企業融資問題, 《經濟學訊息報》2002年9月20日,唯一作者;

33、 地區信用喪失以, 《經濟學訊息報》2001年5月4日,唯一作者。

主持課題

1、“私營企業主‘認知域’與企業控制權的配置”, 國家自然科學基金青年課題( 2004 年全國僅資助18 人)

2、“私營企業內部激勵約束機制研究”, 廣東省教育廳人文社科基金項目3、“廣州市發展非公有制經濟體制保障研究”, 廣州市哲學社會科學規劃項目,4、“華為:創新型企業的國際化成長”, 中山大學 985 工程項目

5、“汕頭騙稅案”, 中山大學 985 工程項目

6、“中國醫療器械(三水)產業基地發展戰略規劃” ,佛山市政府橫向項目(與中山大學嶺南學院儲小平教授聯合主持)

7 .廣州市社會科學界聯合會資助項目

參加課題

1、 “家族企業與社會資本的融合”, 國家自然科學基金課題項目

2、 “職業經理的產生和成長機制研究”, 國家自然科學基金課題項目

3、 “私營企業的家族取向與治理行為研究”, 國家自然科學基金課題

4、 “廣東省發展非公有制經濟的體制保障研究”, 廣東省哲學社會科學特別委託項目

5、 “廣東省私營企業成長與制度創新”, 廣東省高校人文社科重點項目

6、 “地區信用研究”, 廣東省政府重要諮詢項目

7、 “粵東地區可持續發展研究”, 廣東省教育廳資助項目

8、 橫向課題多項。

(四)出版專著

1、 家族企業上市前後的治理結構與經營績效,北京,研究出版社,2006年6月出版,兩人合作(第一作者)

2、 職業經理人的產生與民營企業成長,廣州,中山大學出版社,2006年11月,兩人合作(第二作者)

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