沙河街道[四川省成都市錦江區沙河街道]

沙河街道[四川省成都市錦江區沙河街道]

成都市錦江區人民政府沙河街道辦事處位於成都市錦江區東南部,行政區域東起錦江區與成華區區界至上沙河鋪北街沿線與老成渝路西街沿線交匯處止;南起老成渝路西街沿線與上沙河鋪北街沿線交匯處,沿老成渝路西街至沙河大橋東橋頭;西起沙河大橋東橋頭與沙河東河岸交匯處起沿沙河岸線至雙桂路北街沿線交匯處止;北起沙河東河岸線與雙桂路北街沿線交匯處起沿錦江區與成華區區界止。轄區面積2.28平方公里,下轄沙河、塔子山兩個社區,因近幾年片區整體拆遷改造,目前有駐轄區單位20餘家,其中以部隊、省市級科研院所占多數;截止2011年7月,轄區共有人口12686人,其中常住人口5956人,流動人口6730人。

發展目標

沙河街道社區服務中心2012年的重點工作

2012年沙河街道社區服務中心以為老助殘、勞動關係和諧、就業、民政救助為主線 ,以整合資源、提高效能為抓手,改善轄區民生,特別是保障低收入困難群體的基本生活權益,促進轄區和諧穩定。

一、充分就業工作

繼續保持社區充分就業成果,動態消除“零就業”家庭,控制登記失業率在4%以內。

1、提高就業的穩定性。

一是組織開展就業培訓。通過宣傳、引導,讓轄區失業人員、就業困難人員、新型勞動力和大中專畢業生,特別是“低保”家庭中的高校畢業生積極參加就業培訓,通過培訓改變他們的就業觀念和就業的穩定性;二是搭建就業平台。以培訓為就業抓手,積極搭建區、街道、社區就業服務平台,根據轄區用人單位的需求積極組織定向培訓、需求培訓,同時和用人單位一起組織召開現場招聘會。

2、鼓勵和幫助就業困難人員多渠道就業。

一是積極開發和掌握一批適合就業困難人員的就業崗位,通過集中招聘、個別介紹、送崗位到家等多種方式,為就業困難人員提供合適的就業崗位。二是鼓勵就業困難人員自謀職業、自主創業。組織就業困難人員開展擇業觀念教育,鼓勵就業困難人員通過從事個體經營或非全日制工作等靈活就業方式實現就業。

二、為老助殘工作

進一步深化為老助殘服務工作,結合轄區實際,充分發揮街道為老助殘關愛中心、社區為老助殘關愛站和服務網路平台的作用。一是加強對定點服務機構和平台工作人員的培訓,不斷提高服務質量。二是認真做好值守工作,及時按要求派單,嚴格按照相關工作制度做好服務記載和投訴記錄,堅決杜絕“拖單、毀單、無故退單”現象。三是加大對轄區定點服務機構的監管力度,定期召開服務機構工作會,對老年人投訴多的機構予以堅決取締,根據老年人的意願進行新增。四是加大為老助殘服務工作的宣傳,提高老年人對服務券的認識,引導他們正確使用服務券。

三、 民政和住房保障工作

按照最低生活保障政策做到“應保盡保、應報盡報”原則,及時落實“低保”政策,每月按時發放低保金以及他臨時補助金,積極落實城鄉一體化醫療救助、廉租住房補貼、經濟適用房、限價房等保障政策,為困難家庭解決實際困難。

沙河街道2012年綜治維穩重點工作

2012年,沙河街道繼續堅持“打防結合、預防為主”的方針,以“平安建設”及社會治安綜合治理工作為總抓手,不斷完善格線管理工作,狠抓措施落實,揚長避短,固強補弱,確保轄區社會治安穩定,重點做好以下幾方面工作:

1、進一步完善轄區治安防控工作措施,重點壓發案率。

2、繼續不斷鞏固二星級平安街道建設成果。

3、著力加強綜治隊伍的素質能力培訓。

4、繼續抓好重點單位、重點人的監管穩控工作。

5、進一步深化治安防控和維穩工作,重點向轄區建築工地延伸,確保民工合法權益、工地安全。

6、加強流動人口服務管理工作,嚴格按照格線化管理要求,積極開展工作,收集好社情民意,對流動人口開展有效服務。

7、針對重大事件、節假日,完善各種預案,確保防範於未然。

沙河街道2012年社會事業重點工作

2012年,沙河街道社會事業工作緊緊圍繞區委提出的“國內一流的現代化生態型精品城區”戰略目標,繼續深入推進轄區社會公共事業和精神文明建設,重點做好以下幾方面工作:

一、文化體育方面

1、組織開展轄區文化、娛樂、體育類民眾性活動。

2、開展各類主題的科普知識講座,開講次數≥1次/月。

3、開展“我們的節日”傳統節日文化廣場活動。

二、精神文明方面

以提高轄區民眾綜合素質為目標,不斷加強轄區民眾的宣傳教育力度,組織文明勸導隊開展文明勸導和督查活動,促進社區文明風氣的形成。

三、計生方面

1、繼續開展“人口和計畫生育基層民眾自治萬村(居)示範活動”。

2、大力宣傳和開展計生利益導向政策。尤其是深化特別扶助政策和長效避孕節育措施獎勵政策。

3、加強目標目標管理,控制出生人口政策符合率在95%以上,出生人口性別比保持正常範圍,民眾滿意率在90%以上,計畫生育人均經費投入人均達2元。

四、雙擁方面

1、加強與轄區部隊的合作交流,利用春節、八一等重大節日,加強與轄區部隊的交流、協作,促進部隊對轄區經濟發展的支持和幫助,實現軍地共築共建。

2、加強對擁軍對象的關注力度,掌握轄區重點優撫對象的生活情況,對困難的優撫對象及時進行幫扶。

3、發放2012年度義務兵優待金。

沙河街道2012年社區管理重點工作

2012年,沙河街道社區管理工作緊緊圍繞區委提出的“國內一流的現代化生態型精品城區”戰略目標,深入推進社區治理機制改革,重點做好以下幾方面工作:

一、深化社區治理機制改革,發揮基層黨組織核心作用。

堅持以黨的建設引領居民自治和社區管理,不斷增強社區黨組織在居民民眾中的凝聚力和號召力。通過黨建工作聯席會、黨組織生活、黨員大會、社區居民代表會議的作用,把社區重大事情貫徹融入居民自治全過程。充分發揮黨員在發展社區文化、打造社區環境、搞好社區服務中的示範帶動作用,引導社區居民樹立正確的權利義務觀。

二、強化社區自治功能,有效發動民眾參與社區管理。

深刻理解居民居委會帶領居民民眾開展 “自我管理、自我教育、自我服務、自我監督”內涵,堅持“民事民議、民事民定”原則,有效調動廣大居民參與社區管理的積極性。落實政府定額補貼社區專項自治經費,加大對院落基礎設施的資金投入,有效改善社區硬體設施和環境狀況。

三、加強對院落自治管理。

成立社區院落自治管理組織。推選民眾認可度高、有奉獻精神的居民擔任自治管理小組成員,負責本院落的衛生、安全、調解、宣傳、調查等自治活動並進行日常管理和監督。有效發動住戶參與院落和社區公共區域的安全、衛生等事務,讓住戶真正成為社區事務的參與者和管理者。

四、進一步培育發展社會組織。

在社會組織的規範管理上下功夫,大力提升社會組織的服務水平,使其具備承接政府購買服務項目的能力,拓寬社會組織參與社會建設和公共服務的範圍,在為居民提供無償和低償的個性服務過程中培育壯大社會組織。文體類社會組織發動轄區更多民眾參與到自娛自樂。

五、進一步提高社區工作人員的整體素質。

社區工作開展的成效很大程度上取決於社區工作人員的綜合素質,組織社區成員積極區級部門、辦事處開展的各類培訓、講座、集體活動,多看書、看報、看檔案,提高政策理論水平和拓展知識儲備、鍛鍊領悟、歸納和總結能力,走出去參觀學習開闊眼界,舉辦社區討論活動,增強語言表達能力,以走訪、壩壩會等方式深入院落,了解民眾的需求,解決民眾的困難提升做民眾工作的能力。

重點工作

2012年,沙河街道司法所圍繞辦事處各項重點工作,以創新社會管理和維護社會穩定為目標,繼續做好轄區人民調解、幫教安置、社區矯正、信訪代理、法制宣傳和法律服務等基礎工作。

一、認真抓好普法工作

1、加強法律援助宣傳,重點做好農民工、殘疾困難人群的法律援助工作,切實維護貧困弱勢群體的合法權益。

2、紮實推進“法律新六進”活動的宣傳教育。有針對性的開展“進集貿市場、進工地、進社會組織、進網路、進公共場所、進寺院”(簡稱“法律新六進”)活動。

3、重點推進法律進工地活動,切實維護好外來務工人員的權益,以及加強農民工自身的法律意識。

二、加強對“兩勞”釋教人員的教育管理工作

1、根據幫教對象的犯罪性質、社會表現和家庭條件等情況實行矯正“三分管理”(即分時、分類、分級管理),以提高幫教服務針對性和成功率。

2、運用刑釋解教人員信息管理平台,開展監外延伸幫教,切實幫助服刑、解教人員重新回歸社會。

三、做好矛盾糾紛排查調處工作

1、進一步深化“大調解”工作體系建設,規範“大調解”運行機制,協調整合各方調解力量,積極推動各類矛盾糾紛和遺留問題的化解。

2、抓好社區調解組織規範化建設,堅持並完善調解員培訓制度、矛盾糾紛排查調處制度、調解工作例會制度、重大案情分析報告等制度。

四、進一步加強矯正對象管理

1、建立健全矯正對象檔案。

2、做好矯正對象再學習。

3、認真落實《社區服刑人員考核獎懲工作暫行規定》,按時對標開展矯正考核評分工作,不斷提高教育矯正質量。

五、進一步加強信訪維穩工作

1、進一步深化信訪逐級負責制,落實信訪責任。

2、堅持信訪事項“兩公開”,暢通民眾信訪途徑。

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