會計控制原則

1.全面系統原則會計控制的對象是資金運動,即對企業生產產品的價值形成全過程的控制,可以前饋控制,也可以事中反饋控制,既要有縱向控制,也要有橫向控制,既要對總指標進行控制,又要對分指標進行控制,會計控制不強調全面系統就不可能實現企業效益和社會效益。

2.及時性原則會計控制及時性指會計控制標準的制訂和下達要及時;測量經濟活動的執行結果和信息反饋要及時;採取有效的改進措施要及時;糾正偏差要及時。會計控制如不遵循及時性原則,企業廣大職工就不能把握控制的目標,不能對經濟活動過程實施有效的管理,造成損失、浪費就不可避免。及時性原則要求會計控制應將事前控制、事中控制、事後控制有機結合起來。從時間上形成一個嚴密連續完整的控制體系,會計控制貴在及時,一旦發現問題,就應及時加以控制、改進。

3.歸口分級控制原則會計控制應遵循統一領導、分級控制原則,以財務部門為中心,將各部門控制指標層層分解,歸口分級落實到人,把整個生產經營活動置於一個嚴密的網路系統控制之下。從橫向上看,各職能科室應對其分管指標加以嚴格的控制,從縱向上看,要切實加強場(廠)部、生產隊(車間)、家庭農場(班組)的三級控制,把專業控制與民眾控制有效地結合起來。只有這樣,才會使會計控制有堅實的基礎,會計職能的實現才會有組織保證,才會更具有科學性。

4.責權利相結合原則會計控制職能的實現,首先要明確各職能科室、部門各責任人的職責。同時,各責任人必須具有一定的權利,具有履行其職責的權力,為了激發廣大職工參與管理的積極性、主動性,會計控制還應貫徹經濟利益原則,正確理解、套用權責利相結合原則,是會計實現有效控制的一個重要方面。對會計控制過程中責任歸屬的確定,應遵循責權利對等的原則,將會計工作的責任與會計人員的素質區別開來。會計工作出現問題(如成本不實、利潤虛假等),首先應追究企業領導責任,如屬於會計人員本身工作造成失誤,則應追究會計人員的責任。

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