中國GPS定位網-深圳市墾利科技發展有限公司
管理是企業永恆的主題，管理的好與壞決定企業的成敗。
業務員是公司的生命。企業的利潤很大一部分是建立在如何提升業務員的銷售業績和如何控制和降低銷售成本。
很多企業業務範圍廣、區域跨度大，銷售與物流成本都比較高。特別是業務人員多，外出時間長，流動性大，活動範圍廣，工作時間不固定，難以考勤管理。
物流車輛是企業運營的命脈。由於車輛運行頻率高，路程遠，路況複雜。特別是在當今油價日益高漲，交通環境越來越差的環境下，車輛無法有效合理調度安排，貨物信息無法及時傳達，運營成本過高，客戶服務不到位，企業在銷售環節上無法主動。
面對企業銷售團隊的日益龐大，企業管理成本的日益增加，如何提高外勤人員和車輛的有效管理，如果保證公司的行銷戰略、銷售計畫都切實落實到銷售人員的執行行動中？這是企業亟待解決的問題。
基於此，搜狐公司推出——搜狐·圖搜天下GPS地圖定位管理平台，該平台基於GPS定位技術和GIS地理信息技術研發而成。平台具有隨時定位、軌跡查詢和考勤報表功能。
該平台可以有效幫助企業對銷售人群外出移動辦公進行全過程跟蹤與監控，方便調度與管理，切實提高工作效率，避免了管理盲點。同時，對於銷售人員來說，只需一部GPS終端就既能滿足與公司總部上級領導的通信需要，又能與總部保持時時聯繫，通過地理信息系統平台更可以得到便捷的出行導航信息、周邊公共服務設施（如加油站、銀行、旅館、飯店等）地理信息，提高銷售人員單兵作業能力與效率，企業更易帶領出一支高績效、高素質、高戰鬥力的銷售隊伍！
搜狐-圖搜天下GPS地圖定位管理平台簡單易用，是企業管理者對外出人員、車輛進行精細化管理，使企業在激烈的市場競爭中占得先機，提高企業在行業中核心競爭力的必不可少的管理工具。
平台功能介紹
1. 平台功能模組一（隨時定位）：
搜狐結合目前大多數公司普遍存在的對業務員的管理盲點，開發出獨具一格的隨時定位查詢服務，每5分鐘一個位置點的反饋，讓管理者對所有業務當前分布狀況瞭然於心。
套用該平台後，公司管理層可直觀查看各個終端當前的分布情況，再不需通過定期電話或實地抽查來對員工的工作情況進行核實，透過平台一目了然，降低了管理者考勤的難度，提高了管理效率，使企業在寬領域、大量市場人員開拓市場的情況下，管理更加輕鬆、精準。
2.平台功能模組二（軌跡查詢）：
套用軌跡查詢功能，公司管理者可查看每位員工每天的行程路線，通過業務人員每天的行程路線就可對員工每天工作計畫的執行力度進行精細的管理。
目前，很多公司外出員工普遍存在一些問題：工作計畫性不強，每天得過且過，能省則省，工作報表不盡真實等。
套用GPS定位管理方式，對員工有耳提面命的警醒效果，行程路線有跡可循，員工會自我提醒，自我監督，久而久之形成了良好的職業工作習慣，提高工作效率，自身工作能力在無形中得到了提高，為企業打造出一支優秀的銷售團隊。
3.平台功能模組三（考勤報表）：
該功能模組也是分辨員工，查看員工積極與否的得力幫手。管理者可隨時查看定位員工的歷史考勤情況，也可查看某個員工某段時間內的詳細考勤信息，詳細考勤列表可查看過去三個月內的定位時間及位置描述信息，支持excel表格導出，非常方便企業人員管理。通過對員工每天的軌跡和業務報表的分析，甄別出員工銷售業績下滑或不佳的真正原因，之後對症下藥，解決根本問題，提高員工的工作能力及銷售業績。幫助員工個人成長，從而提高企業核心競爭力。位系統使用對公司管理提升的作用
通過以上數據分析，我們可以看出定位系統使用對公司管理提升作用明顯主要體現在以下幾方面：
1、它能增加有效工作時間
使用了定位系統後，公司取消不必要的報到式早會、固話回復抽查、手機拍照抽查、定時簡訊匯報等工作形式，為業務人員節省大量路途損耗時間，平均每天增加有效工作時間2小時。
2、它能讓工作匯報更務實
通過定位系統的使用，主管對員工每天的工作情況瞭然於胸，工作溝通、會議總結不再是泛泛而談，而是變得有的放矢，直指問題所在，工作效率明顯提高。
3、它能讓人員考核更科學
定位系統的使用，使公司對員工日常工作的考核變得有據可查，使人心服口服，公司人事獎懲、任免更有科學依據；從而讓混水摸魚的不能混，讓隨波逐流的變積極，讓勤勞肯乾的受提拔，團隊發展更加健康。
4、它能讓成本管理更有效
定位系統使用後，公司外出人員和車輛管理方面減少了一些不必要的費用，如電話抽查統計、虛報費用、資源浪費等，公司成本管理相比以前更高效；同時增進財務部門、銷售部門間的理解、互信、合作，使公司的運營管理更順暢。
5、它能讓公司決策更科學
通過工作計畫、統計報表、定位系統信息之間的對比分析，能讓公司管理人員能及時發現目前工作中存在的問題，然後公司可以制定相應的對策、策略及配套的管理措施，使公司策略制訂、任務分配、資源分配更高效，公司決策更科學。
總之，定位服務平台的使用將使公司在原來只注重結果和業績的基礎上，逐步轉變為工作過程和結果並重的管理理念，未來公司的管理水平將會實現由粗放型向精細化的轉變。
