德爾惠人清醒地認識到唯有打造一流品牌、一流的企業文化，才是現代化企業的致勝法寶。公司始終秉承以人為本、營造親情氛圍、構建溫馨家園的管理理念，在公司營造寬鬆、友善、誠信的人文環境、創造一個充滿人文關懷、員工之間相互信賴、上下級之間無障礙溝通、領導幹部相互交換意見的和諧氛圍，為促進現代企業親情文化的和諧發展搭建了平台。公司有近10000餘平方米的文化活動場所，包括醫療室、圖書館、桌球室、籃球場等場所，方便員工開展業餘文體活動，併購置了桌球桌、彩電音響、VCD等設備，為活動的正常開展提供保證；投資幾十萬元對職工食堂進行了全面翻新與改造。每年結合“五一”、“十一”等節假日，舉辦職工籃球賽、桌球賽、撲克比賽、象棋比賽等活動，極大地豐富了職工的業餘文化生活。公司還注重勞動保護，關愛員工身體健康等等。公司對員工的關愛還體現在有意識地注意滿足企業員工的心理和精神需要。公司每年定期評選表彰一批優秀員工、忠誠員工、先進技術員工等活動，極大的激發了員工愛企業、愛崗位的工作熱情，促進了企業和諧發展，並陸續被上級有關部門評為先進基層工會組織、職工先進企業，先進基層黨組織等多項榮譽稱號。
經過德爾惠人二十多年來的努力，公司於1999年獲得“泉州市知名商標”稱號，2001年被評為福建省著名商標和福建名牌產品，2002年初，並且在2001和2002年連續兩年被中國外商投資企業協會評為‘ “雙優”企業獎 ’，2005年獲得“中國馳名商標”和“中國名牌產品”的榮譽稱號。
