內容簡介
在眾多“80後”步入或即將步入30歲之際，他們中的很多人還在為生活和
從畢業到立業不可不知的人脈法則事業艱辛打拚，他們離成功還很遠，其中一個重要原因，就是缺乏人脈或者不擅於經營人脈。《從畢業到立業,不可不知的人脈法則》立足於20幾歲這一特定人群，從年輕人的人脈現狀、錯誤的人脈經營方法，以及建立人脈的具體技巧和場景出發，為年輕人的成功指點迷津，為事業的輝煌掃除障礙。
作者簡介
李偉楠，暢銷書作家，曾出版《20幾歲要懂得的99條人生經驗》、《信心就是力量》、《女孩才藝書：培養女孩才情與優雅的魔法書》、《禪宗經典智慧故事全集》等書。
圖書目錄
第一章 20幾歲怎樣看待人脈，決定30幾歲有怎樣的地位
成功人士背後都有一群人在出力
20幾歲助人越多，以後的人生越順利
關係是機遇的潛台詞
先被別人認可，才能有所作為
30歲後，你的才華將不如資源引人注目
人脈既是資源，又是資源整合的渠道
遇到難關，要順利找到可求可用之人
年輕人並非注定沒有人脈
第二章 20幾歲讓自己“增值”，30幾歲人脈才會綿綿不斷
自己沒價值，人際關係就是空的
真正做事的人才有人脈
做個靠譜的人，贏得他人的信任
和大多數圈子裡的人都能搭得上話
要有讓他人感到愉悅的能力
尊重所有人，讓與你交往的人安心
對人普遍熱情，在無意間種下人脈的種子
讓人感到與你打交道絕不會吃虧
第三章 揮別不良個性，心態成熟才談得上人脈
人脈廣≠無真才實學、沒內涵
八面玲瓏的朋友，有比沒有強
總看別人不順眼，是自己的修養還不夠
你是否總是隱身，從不留言、不回帖
玩轉電腦，才能廣聚人脈
不要總和認識的人坐在一起
過於敏感不利於辦事
不會喝酒沒關係，不懂酒道才可怕
不要害怕別人的評論
第四章 善用人脈乘法，搭建人脈大廈
多認識一些有圈子的朋友
頭等艙的好處不是錢能換來的
對身邊的失意人好一些
你有多少“不走動”的親戚
定期拜訪父母的老朋友
將大部分同學都變成“鐵桿”朋友
對20%的貴人另眼相看
第五章 交人要交透，將人脈做紮實
請求剛認識的人幫個小忙
適度地自我暴露能打開對方的心門
關心他人最關心的事情
安排好自己的時間，才能持久地為朋友付出關懷
遇事真心為他人著想
實實在在地付出，且不要期待都被他人看見
永遠不要埋怨別人不夠交情
第六章 不能有效溝通就沒有人脈
即使對方言語無味，也要認真傾聽
你的讚美用對了嗎
多用“不過”和“但是”
以第三方為託詞，提反對意見
幽默不是特殊的才華，而是基本的能力
感謝的話不要等到明天再說
第七章 讀懂人性，才能避免費力不討好
只在恰當的時候引人注目
真誠地對別人“感興趣”
認同他人的自我定位
別讓你的得意刺痛他人
全力幫忙，但不要立“軍令狀”
操之過急會讓對方有被侵犯的感覺
第八章 親近可交之人，遠離小人
重視不輕易發言卻字字珠璣的人
親近低調的有錢人或居高位者
謹慎對待深藏不露的人
熱情關切性格內向的人
寬容對待貪小便宜的人
遠離可能拖你後腿的人
以靜制動躲過小人的陷害
第九章 學會變通，解決人際難題
以自嘲化解難堪
怎樣指出別人的缺點才得人心
有求必應的老好人往往被人瞧不起
拒絕的滋味通常先苦後甜
面對指責，不要被情緒主導
當對方讓你陷入兩難，只需同樣回敬
第十章 人脈不是有錢人和有權人的，而是有心人的
給予的要比他人期待的多一點
對他人的事要及時反饋
與名字和名片有關的事，都要鄭重對待
主動、有效地評價他人
幫助他人時要保護其尊嚴
送禮要能畫龍點睛
第十一章 經營職場人脈，才能一路順風順水
識大體的員工更受領導歡迎
比領導想像中做得更好
有成績時要感謝領導給你機會
不和同事交心，也不在同事中樹敵
談天不談“政治”，交往避開金錢
利用“洗手間”等場合增加互動
在公司活動中要有積極的表現
第十二章 積累人脈，從今天起別再守株待兔
表達你的好感
像管理時間一樣管理通訊錄
不要放過任何一個幫助他人的機會
你在聚會中都做了什麼
敢於主動做自我介紹
在圈子中要有讓人印象深刻的表現
在一次會面中埋下繼續來往的契機
