個人履歷
2004年1月--2009年6月任湖北大冶榮信礦業有限公司總經理助理、技術總監；2009年7月至今任安徽池州新鑫礦業負責人，新元礦業礦長，工程師。研究哲學，政治，歷史，法律。對人格哲學和國外音樂頗有探究，幽默風趣。
培訓經歷
2002年參加中國建材質量體系認證中心舉辦的2000版質量體系認證培訓學習，獲質量體系認證內部審核員合格證書。2003年參加公司舉辦的新型乾法水泥生產工藝培訓、技術比武考試，獲三等獎。
2004年參加公安部舉辦的建築工程技術人員安全培訓學習班，考取中華人民共和國建築工程技術人員安全作業證（中級，範圍：Ⅰ，Ⅱ（C）Ⅲ(B)），中國礦業協會會員。
2010年參加安徽省經信委和銅陵有色控股集團舉辦採礦專業培訓。
人物背景
張來富是一個渾身瀰漫著個性與自信味道的紳士男人。2002年，他就開始參加中國建材質量體系認證中心舉辦的2000版質量體系認證培訓學習，他從小也是一位“講究穿著”的人，對生活對時尚也有自己獨特的見解，他的自信來自於內心，和對美的敏感與挑剔。初創業的那幾年，在煤礦學術上多有見數。同其它創業者有所不同的是，他對市場的敏銳度、對市場形勢的快速反應度，及遇事不畏挫折的毅力，在創業者之中，風格獨具。由於做生意頭腦靈活多變，擅於創造和把握各種機會，歷經幾年辛苦磨鍊，終於成功的走上了自己的奮鬥路程。他是一位有衝勁且目光長遠的人，在2010年意氣風發地在安徽省經信委和銅陵有色控股集團舉辦採礦專業培訓，現兼任安徽池州新鑫礦業負責人。
