![崔新宇[中新廣州知識城管委會副主任]](/img/8/125/nBnauM3XygjM2ATN4UDO1kTO0UTMyITNykTO0EDMwAjMwUzL1gzLzEzLt92YucmbvRWdo5Cd0FmLxE2LvoDc0RHa.jpg "崔新宇[中新廣州知識城管委會副主任]")
個人簡介
崔新宇工作掠影崔新宇是廣州經濟技術開發區建設發展集團有限公司總經理。他是一名知識型的年輕幹部，勇於創新，以忘我的工作熱情投身招商引資工作的第一線，在招商引資、投資合作和項目管理工作方面做出了突出的貢獻，成為廣州開發區招商引資工作的排頭兵，連續多年被授予廣州開發區“契約引進外資”和“實際利用外資”雙金牌獎，先後被授予2000年度廣州市先進勞動者、2001年度廣東省“五一勞動獎章”、第四屆廣東青年五四獎章等稱號。
2012年5月7日廣州市人民政府黨組會議決定：免去崔新宇同志的廣州經濟技術開發區、廣州高新技術產業開發區、廣州出口加工區、廣州保稅區管理委員會副主任職務；免去崔新宇同志的中新廣州知識城管理委員會副主任、中新廣州知識城項目辦公室主任職務。
人物事跡
素質過硬
招商引資工作涉及面廣、政策性強，知識更新快，對人員素質要求高。崔新宇年富力強，具有過硬的基本技能、較高的政策水平、嫻熟的談判技巧、豐富的應變經營以及較佳的服務精神。他以“與巨人對話，就必須與巨人處於同一水平線上”要求自己，努力提高自身素質。在接待客商以及談判過程中，他均能用英語與外商直接溝通，並能熟練使用電腦。他認真鑽研招商引資業務所牽涉到的相關知識和政策，總能為外商設計出既滿足他們的需要，又符合政策要求的投資方案。談判工作任務相當繁重，他任勞任怨，忘我工作，經常工作至深夜。在與眾多跨國公司談判過程中，他以自己的表現，贏得了外商的一致讚譽和尊敬。在引進瑞士ABB、英國英之傑、德國HOYER集團、韓國LG、日本益力多、美國JABIL電子、AVERY DENNISON、香港依利安達、台灣光寶集團等一大批知名跨國公司的過程中，他作為中方主談人發揮了關鍵性作用。從1995年後，他累計完成契約利用外資12.13億美元，實際利用外資4.22億美元，成功洽談引進的各類外商投資企業多達86個，其中，僅2001年度就完成契約利用外資4.08億美元，實際利用外資1.14億美元，分別完成年計畫的408%和189%。
勇於創新
他注重使用現代科技手段，大膽轉變招商觀念，在招商工作信息化、網路化、專業化方面做出了積極探索。他主持建設了廣州開發區首個“招商引資管理信息系統”平台和首個招商專業網站，把招商引資專業知識、經驗與信息科技緊密結合起來，為外商提供網上互動式服務。他還提出要轉變招商觀念，把傳統意義上的“行政式”招商，轉變成專業式的投資諮詢服務。為此，他所負責的建智投資顧問公司率先在全國同行業中引入IS09001國際質量管理體系，按照國際標準，規範招商和投資顧問的全過程。他主持編寫了近20萬字的《ISO質量管理體系管理手冊》和《ISO質量管理體系程式檔案》，使本來紛紜繁雜的招商引資工作變得脈絡清晰、有章可循，使建智投資顧問公司成為國內同行業中首家通過了IS09001國際質量管理體系的認證，並成為廣東省對外貿易經濟合作廳制定承辦涉外邀請函和外國企業駐粵代表機構業務的九家授權服務機構之一。
勤奮好學
儘管工作繁忙，但崔新宇仍不忘繼續學習，他廣泛學習法律、財務、稅務、外貿等相關專業知識，為項目談判和項目管理奠定了紮實的理論基礎。除了自己不斷學習進取，他還積極幫助和指導新同事，毫無保留地把自己多年積累的經驗傳授給別人。他每年均為開發區新參加工作的大學生講輔導課，以自己的成長過程為範例，引導他們樹立遠大目標、端正人生態度、培養正確的價值觀與人生觀。同時，他設計和組織了一系列的培訓課程，與全體員工共同學習，營造了良好的學習氛圍，使整支隊伍充滿朝氣和活力，創下了平均每年引進外資超過2億美元的驕人業績，為廣州開發區的建設立下了顯著的功績。
