![宋成龍[1]](/img/a/d36/nBnauM3XyQTNycDO5UTN1kTOwUTM1cDN0QDOzQTNwAzMxMzL1UzL4czLt92YucmbvRWdo5Cd0FmLxE2LvoDc0RHa.jpg "宋成龍[1]")
【相關經歷】
工作經歷1
公司：和創（北京）科技股份有限公司時間：2015-04 至 2017-03
職位：培訓講師
職責：企業移動CRM軟體行業新三板上市公司。1.負責銷售體系的新兵營，培訓企業文化、產品知識、銷售技巧及拓展項目，累計培訓27期，培訓學員超2000人。沉澱出《新兵寶典》《案例寶典》等培訓教材。2.通過多種形式推動企業文化的轉訓及落地，沉澱出企業小紅書《企業文化手冊》，企業視頻自媒體《和創文化小廣播》《紅圈周周談》等。3.組織氛圍推動，通過文化牆，文化衫，樹立榜樣的力量等形式宣傳企業文化。4.獨立開發課程《商務禮儀》《時間管理》《情緒與壓力管理》《職場幸福課》等。
工作經歷2
公司：北京紫貝龍科技股份有限公司時間：2013-01 至 2015-03
職位：大客戶銷售
職責：石油服務行業新三板上市公司。1.跟進東北、華北、西南、華中四個大區的銷售進程，收集銷售數據，進行數據分析，協助銷售副總裁把控銷售進程;2.關注政府採購信息網，收集政府招標信息，促成立項;3.撰寫標書，提供技術優勢說明，公司資質;4.BD決策鏈客戶;5.維繫老客戶關係，解決售後問題。
工作經歷3
公司：和創（北京）科技股份有限公司時間：2017-03 至 至今
職位：培訓經理
職責：1.組織中層培訓項目。策劃並落實紅圈訓練營，征徒培訓等中層管理培訓項目，使公司在管理培訓中有效選拔管理者。2.協助組織公司高管進行領導力培訓，與新華都、北大光華管理學院進行百人續航計畫;2.協助大客戶部做管理諮詢培訓，幫助網際網路物流公司打造銷售培訓體系;3.推動內訓師項目有效推行，建立內訓師檔案以及內訓師評估體系，《TTT》培訓;4.對接外部資源，豐富培訓內容;5.引進並推行E-learning線上學習平台，有效整合各部門教育資源，沉澱公司培訓資料。
教育經歷1
學校：東北石油大學時間：2009-09 至 2013-07
專業：工商管理
學歷：本科
描述：1.擔任經濟管理學院11級團委總支部部長。2.榮獲2013級優秀畢業生。
教育經歷2
學校：北京大學時間：2017-09 至 至今
專業：心理學
學歷：碩士
