如何管理核心員工

內容介紹在知識經濟時代,知識和技能是企業的核心競爭力。 而核心員工是企業關鍵知識和技能的擁有者,也是企業價值的關鍵締造者。 如何進行核心員工管理,使核心員工全心全意地為企業發展貢獻自己的聰明才智。

內容介紹

在知識經濟時代,知識和技能是企業的核心競爭力。而核心員工是企業關鍵知識和技能的擁有者,也是企業價值的關鍵締造者。如何進行核心員工管理,使核心員工全心全意地為企業發展貢獻自己的聰明才智。這正是本書要告訴您和幫助您的。
職業經理人可以從本書中了解到提高管理下屬能力的相關技巧,包括如何提高自己在核心員工的招聘、選拔、發展、激勵方面的能力,如何把對核心員工的管理與公司的經營戰略緊密結合,幫助企業提升核心競爭力,具備更強的市場競爭優勢,從而為企業創造更大的價值。

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