1、在編的工資獎金都是財政局撥款、或差額撥款。
2、非編人員差額單位一般是單位內部消化,全額單位的要看性質可以享受一部分財政局補貼。
3、如奧運、殘運會等保障補貼非編是不享受到的。
4、非編人員的工資估計就只拿在編人員的獎金的一半。
5、逢年過節的過節費要打折。
6、外聘編用人員的社會保險應該在編制方面有所區別。
外聘人員即在事業單位沒有編制的一種聘用形式,編制和非編人員享受的待遇不一樣。
1、在編的工資獎金都是財政局撥款、或差額撥款。
2、非編人員差額單位一般是單位內部消化,全額單位的要看性質可以享受一部分財政局補貼。
3、如奧運、殘運會等保障補貼非編是不享受到的。
4、非編人員的工資估計就只拿在編人員的獎金的一半。
5、逢年過節的過節費要打折。
6、外聘編用人員的社會保險應該在編制方面有所區別。
外聘員工,經濟名詞,定義為尋求可以幫助個人、單位、企業等需求的人或事件而採取的補足措施,通常是指達不到理想要求而通過外界幫助而完成的額為目標。
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職位描述 從業資格 職業特點 職稱鑑定湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法關於印發《湖南省事業單位公開招聘人員...招聘人員工作,依據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號),結合我省實際,制定了《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》。現印發給你們,請...
根據《中華人民共和國執業醫師法》(以下簡稱《執業醫師法》)第十一條的規定,制定《傳統醫學師承和確有專長人員醫師資格考核考試暫行辦法》。
第一章總則 第二章考核 第三章考試 第四章處罰 第五章附則