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塑造與變革:澳大利亞工黨社會政策研究
工黨社會政策的確立與實施 工黨合作主義政策的源起與確立 工黨合作主義政策的發展與變革
圖書信息 作者簡介 內容簡介 目錄 -
變革者[變革者]
變革者(Innovator),是指打破了某一個領域內固有格局,並推動社會前進的人。變革者往往具有堅韌的品質,堅定的目標,很少為外力所左右,通過自我不懈的...
詞語 藍牌 高達 -
變革者
變革者(Innovator),是指打破了某一個領域內固有格局,並推動社會前進的人。變革者往往具有堅韌的品質,堅定的目標,很少為外力所左右,通過自我不懈的...
詞語 藍牌 高達 -
變革管理
變革管理(Change Management)意即當組織成長遲緩,內部不良問題產生,愈無法因應經營環境的變化時,企業必須做出組織變革策略,將內部層級、工...
解釋 背景 原則 處理關係 八個步驟 -
企業文化變革
企業為更好地滿足市場需求,圍繞企業的關鍵目標和核心競爭力來設計工作流程,信息化使得企業中的溝通和協調更加充分,組織結構扁平化,管理層級減少。企業中更多的...
意義 創新 變革條件 勒溫觀點 要素 -
變革型領導
變革型領導(Transformational Leadership),是指領導者通過領導魅力、領導感召力、智力激發和個性化關懷等,讓員工意識到所承擔的責...
基本信息 理論的出現 理論內容 理論基礎 研究進展 -
企業變革能力
變革能力是指有效地推行變革所需要的資源和技能,包括資金投入、時間周期、人員變動、培訓等。
企業變革能力的衡量 企業變革管理能力的塑造 -
新軍事變革
新軍事變革這個概念原來是一個英文詞縮寫叫RMA,全文叫Revolution in Military Affairs,在二十世紀九十年代初海灣戰爭結束以後...
概念 由來 變革原因 變革內涵 變革特徵 -
變革管理冰山理論
Wilfried Krüger的變革管理冰山(Change Management Iceberg)理論形象地論證了組織變革的關鍵—— 應對變革障礙。
理論概述 三個意義 影響的因素 變革相關者 變革痛症