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農村實用人才和農業科技人才隊伍建設中長期規劃（2010-2020年）
根據《中共中央關於推進農村改革發展若干重大問題的決定》和《國家中長期人才發展規劃綱要（2010-2020年）》的總體要求，著眼於為發展現代農業、推進社會...
重要性和緊迫性 指導思想、基本原則和主要目標 主要任務 創新人才工作機制 重大人才工程 -
佛山市市級企業技術中心
企業技術中心是企業制定和實施長期發展戰略、整合內外資源、統籌管理技術創新活動，以及從事重大技術研究開發、促進科技成果向現實生產力轉化的綜合機構。企業技術...
申請條件 報告編寫提綱 評價材料 評價指標體系 工作總結 -
河北省中長期人才發展規劃綱要（2010—2020年）
一、指導思想、指導方針和發展目標 （一）指導思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅持黨管人才原則，緊緊圍繞河北經濟社...
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佛山市市級企業技術中心管理暫行辦法
為貫徹落實國家、廣東省、佛山市關於發展現代產業體系，提高自主創新能力，加快建立以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創新體系的要求，引導和支持創新...
佛山市人民政府辦公室通知 第一章 總 則 第二章 目標與任務 第三章 認 定 -
中共陝西省委陝西省人民政府關於加強高層次創新創業人才隊伍建設的意見
1、組織實施高層次創新創業人才隊伍建設工程。 11、設立陝西省企業高層次人才發展資金。 六、加強對高層次創新創業人才隊伍建設的領導
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陝西省關於加強高層次創新創業人才隊伍建設的意見
1、組織實施高層次創新創業人才隊伍建設工程。 11、設立陝西省企業高層次人才發展資金。 六、加強對高層次創新創業人才隊伍建設的領導
內容主題 內容提要 -
山東省“十三五”人才發展規劃
按照中共中央《關於深化人才發展體制機制改革的意見》（中發〔2016〕9號）要求，結合落實《山東省國民經濟和社會發展第十三個五年規劃綱要》（魯政發〔201...
規劃通知 規劃全文 -
人才戰略
人才戰略是國家為實現經濟和社會發展目標，把人才作為一種戰略資源，對人才培養、吸引和使用作出的重大的、巨觀的、全局性構想與安排。
本質核心 基本內涵 現實意義 案例 拉法基 -
關於進一步深化人才發展體制機制改革加快推進具有全球影響力的科技創新中心建設的實施意見
《關於進一步深化人才發展體制機制改革加快推進具有全球影響力的科技創新中心建設的實施意見》是為了進一步深化人才發展體制機制改革，加快推進具有全球影響力的科...
政策全文 內容解讀 實施效果 -
《甘肅省中長期人才發展規劃（2010—2020年）》
《甘肅省中長期人才發展規劃（2010—2020年）》是為了貫徹落實《甘肅省中長期人才發展規劃（2010—2020年）》，充分發揮教育在實施科教興省戰略、...
意義 任務 項目 保障措施
