中國共產黨民族幹部政策研究

第二章中國共產黨民族幹部政策的形成 五民族幹部政策的充實 第三章中國共產黨民族幹部政策的發展

圖書信息

出版社: 社會科學文獻出版社; 第1版 (2010年7月1日)
叢書名: 中國博士後文庫
平裝: 319頁
正文語種: 簡體中文
開本: 20
ISBN: 7509711894, 9787509711897
條形碼: 9787509711897
尺寸: 22.8 x 14.6 x 1.8 cm
重量: 381 g

作者簡介

劉榮,中國社會科學院經濟學博士後,雲南大學法學博士、哲學學士,雲南省委黨校科學社會主義專業研究生,長期從事縣域經濟發展、組織人事、宣傳意識形態和民族工作,雲南大學研究生導師。
出版著作十餘部,發表論文三十多篇。著有《中國族際政治治理的歷史傳統》、《中國少數民族高級領導幹部發展分析》、《前蘇聯、南斯拉夫族際政治治理對中國的啟示》、《以法制權依法治權關於建立健全縣處級領導幹部管理監督機制的思考》、《當代中國少數民族幹部政策的形成和發展》、《昆明市建國以來幹部統計分析與思考》、《縣域經濟跨越式發展的“雙向三化一體”路徑研究》、《中國族際政治和諧治理》等。
主持和參與中組部、國家社科規劃辦《縣(市)黨政領導幹部崗位職責規範考核標準體系研究》、《邊疆民族地區政治文明建設研究》和《“三個代表”重要思想與民族理論發展研究》重點課題的調研。科研成果獎勵:中組部調研成果一等獎一次,二等獎一次;幹部監督局二等獎一次;雲南省社科成果二等獎一次。

內容簡介

《中國共產黨民族幹部政策研究》全面、系統地論述了中國共產黨建黨80多年來民族幹部政策的形成、發展歷程,分析了近年來民族幹部工作的不足,總結了新時期民族幹部工作的經驗,提出了對策建議,以期為今後民族幹部政策的制定提供參考。《中國共產黨民族幹部政策研究》將中國共產黨民族幹部政策的形成和發展置於中國廣闊的歷史背景基礎上,探討了其科學結構,概述了其主要內容;在系統考察民族幹部政策實踐過程的基礎上,論述了民族幹部政策進一步發展面臨的諸多問題,結合族際政治和諧治理主題,探討民族幹部政策進一步發展的前景,並對未來的民族幹部政策提出了建議。

目錄

導論
一 研究的意義
二 研究的現狀
三 研究的內容
四 研究的方法
五 研究的特點
第一章 中國共產黨民族幹部政策形成的歷史背景
一 中國歷代王朝的民族政策
二 近代中國歷史發展的特殊路徑
第二章 中國共產黨民族幹部政策的形成
一 民族幹部政策形成的社會歷史條件
二 中國共產黨民族幹部政策形成的實踐基礎
三 中國共產黨民族幹部政策形成的理論準備
四 中國共產黨民族幹部政策形成過程及內容
五 民族幹部政策的充實
第三章 中國共產黨民族幹部政策的發展
一 發展的動力
二 發展的法律與制度保障
三 發展的階段
四 發展的特點和規律
五 發展的經驗
第四章 中國共產黨民族幹部政策的結構
一 內部結構
二 外部結構
第五章 中國共產黨民族幹部政策的內容
一 幹部選拔任用政策
二 幹部比例政策
三 幹部培養政策
四 幹部管理政策
五 幹部照顧政策
六 幹部考察政策
七 婦女幹部政策
八 專業技術幹部政策
九 在民族地區工作的漢族幹部政策
十 對少數民族上層人士的統一戰線政策
十一 其他民族幹部政策
第六章 中國共產黨民族幹部政策的實踐
一 民族幹部政策的基本實踐
二 民族幹部政策的實踐促進了民族幹部的成長
三 民族幹部政策的實踐促進了民族地區的發展
四 民族幹部政策的實踐促進了多民族國家的統一
第七章 中國共產黨民族幹部政策的進一步發展
一 三代領導核心對民族幹部培養的理論
二 民族幹部政策進一步發展面臨的問題
三 民族幹部政策的進一步發展
結語
參考文獻

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