公司簡介
公司始終堅持以人為本的管理理念，十分重視人才培養抄，對員工心態進行引導，加強員工培訓自，倡導員工以感恩之心對待工作、生活互，與員工風雨同舟，肝膽相照動，經過幾年的探索，形成並完善了一套適合發展的管理制度，形成了獨具特色的管理模式和獨具魅力的企業文化，以事業留人，以制度約束人，以考核激勵人，不斷提升員工素質，培養了一批懂經營、會管理的高素質人才；讓每位員工在榮慶的大家庭中不斷成長，一起分享的成功與喜悅，促進了企業的強勢發展，提高了企業競爭力。
公司本著“你所委託 我必承諾”的服務理念，把服務視作企業的生命線。公司擁有眾多年富力強、經驗豐富的進出口業務、單證、報關、國際貨運等方面的優秀人才。先進的EDI無紙報關申報系統和銀關通進口徵稅系統是我們為客戶提供優質服務的良好基礎。公司地處保稅區中心區域。數年來，我們與數百家區內外公司的友好合作經歷使我司在區內外業務上形成了其它進出口公司所無法比擬的競爭優勢。
您所委託 我必承諾 此外，公司與市經委、計委、機電產品進口辦公室、外管局、退稅處、保稅區海關、稅務、商檢等政府部門良好的溝通關係是我們承諾優質服務的有力保證。
企業文化
服務宗旨:
你所委託,我必承諾
經營方針:
誠信:公司長期恪守商業誠信，致力於建設長期穩定的客戶合作關係，實現互利共贏的合作境界。
服務:公司高度關注產品質量和服務價值，通過持續創新和變革，提升服務價值內涵，增強市場競爭力。
責任:公司積極履行企業社會責任，在全球範圍內，為當地的經濟繁榮和社會進步貢獻力量。
公司戰略
以客戶需求為導向，建立長期互贏的牢固合作夥伴關係；
優選合作夥伴，建立長期合作關係和有效率的業務流程；
培養專業的服務文化，打造集體奮鬥的團隊；
精細管理所有工作流程和每個工作環節；
持續改進管理，協調各方發展，提高公司整體的營運效率；
將有限的資源投入到公司的核心業務上。
人才培養:
企業的發展離不開人才，企業的競爭依賴於人才。上海禮紫進出口總公司始終如一地重視人才的使用、培養、選拔和激勵，建立了以職位和技能評價為基礎，以績效為導向，以吸引、激勵員工為目標的職位體系和薪酬分配製度，完善了以素質培養、能力提升為目標的培訓體系，為員工的職業生涯發展開闢了良好的通道。
特殊項目服務
加工裝配(保稅) 進口化妝品衛生許可備案 二用物項許可 有毒物化工品出口放行通知單
轉口貿易簡單加工 化妝品免稅罐裝復出口 成套設備分進整出進免表
