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女人心，海底針，讓女人的心理資本成為通向成功的魔法經。隨著時代的進步，心理資本的重要性日益凸顯。心理素質與心理狀態決定著你的競爭優勢，因此，做一個知性與感性完美結合的女人，讓柔軟與堅強的內心助你成功。利用女人與生俱來的優勢，贏得精彩絕倫的人生！了解自己的心理資本，做一個溫婉的女人。內容簡介
蒹葭蒼蒼，白露為霜，所謂伊人，在水一方。”內心堅強的女人就像那清水中亭亭玉立的蒹葭一樣美麗動人。但是，要成為心理素質超強的女人需要付出很多的努力，這是一條艱難而又漫長的道路，就看你的決心是否堅定。 歷練堅強的內心，善用與生俱來的優勢，追逐夢想、追求完美，成為一名最優秀的女人！媒體評論
只有女人和算命先生懂得如何利用人家的信任。——巴爾扎克一個野心勃勃的人，不管做什麼事，總會出人意料地遇到一個女人。一位偉大的政治家不管如何有權有勢。都必須用女人來抵擋女人，如同荷蘭人用鑽石來加工鑽石一樣。——巴爾扎克對一個機靈的女人來說，掌握了一個男人的弱點就等於用繩索套住了他。——茨威格永恆的女性，引領我們上升！——歌德目錄
第一章人際心理學——好人緣受益無窮多個朋友多條路信賴是交往的前提心境寬廣，人際才會寬廣學會與人為善饒人多條路，傷人多堵牆雪中送炭是成本最低的感情投資冷廟要把熱香燒未雨綢繆，多積人情債入際關係靠積累情感互動，注重雙贏效果第二章塑己心理學一改變自己，就能運籌人生目標要堅定，不要得過且過要有危機感，安貧樂道生懶漢凡事，要看到積極的一面不給自我設限才能潛力無限逆流而上才會步步高升生活有條理，人生不虛度激勵自己，給油箱加滿油走出自卑泥沼，昂首面對每一天只為成功找理由，不為失敗找藉口不斷學習，學以致用盔甲堅毅才能勇往直前恆心，積跬步才能至千里第三章求職心理學——勇敢邁出成功第一步信心，求職成功的保障肯定自己，別人才會肯定你克服盲目心理，充分了解入職對象自我定位，尋找最適合的職業克服畏懼心理，勇敢遞出你的簡歷用“一面之緣”吸引面試官察言觀色，讀懂面試官眼神謙虛是美德，卻不可太過真功夫才是“鐵飯碗”心平氣和，別讓浮躁毀了你第四章職場心理學——學做優秀員工愛崗敬業，忠於職守服從心理，使命必達負責任才能獲重任進取心，爭取升遷機會別讓抱怨奪走你的熱情做個有野心的“士兵”滿招損，謙受益悅納他人亦能改變自己與人合作，不要一個人戰鬥隨機應變，做個機靈的“滑頭”酸葡萄定律，受挫別忘自我安慰直面挫折，越挫越勇第五章管理心理學——與隊友共同成功做團隊的領頭羊做個有主見的隊長明確每個人的任務隊有隊規，沒有規矩不成方圓以身作則，發揮榜樣的力量讚美是調動情緒的催化劑情感是成本最低的獎勵多一些寬容，多一些動力信任是維繫團隊的前提增進交流，提高團隊凝聚力第六章銷售心理學——抓住顧客的心擁有時尚心，把握流行趨勢瞄準對象，東西賣給想買的人善於遊說，多賺女人錢讓利心，善打價格戰親和力，與客戶走的更近些服務心，讓顧客感到自己是上帝揚長避短，讓顧客了解你的優勢廣結善緣，人緣就是財源用真心換取信任感恩的心讓你擁有好口碑第七章溝通心理學——掌握交流技巧，創造溝通條件溝通需要顯示誠意溝通，從對方關心的話題談起尋找共鳴是溝通的切入點適時效仿對方博得好感溝通需要耐心，切莫操之過急語言親和友善，拉近彼此距離溝通過程注重非語言技巧要物質溝通，也要感情交流傾聽，讓溝通順利進行換位思考才能了解更多第八章致富心理學——賺錢要有方謹小慎微，才能發現商機心態平常，才能享受賺錢樂趣投機心理，善打擦邊球擦亮眼睛，從沙堆里發現金幣賺大錢要有點兒冒險精神跑過時間，贏得商機致富之道，嘗試每一劑“藥方”抓住顧客心理，投其所好激發好奇心，讓顧客主動掏腰包誠信，讓你在商戰中立足謹慎心理，小心駛得萬年船第九章理財心理學——花錢要有道大膽花錢，激發賺錢的欲望節儉心，花錢要有度充分發揮每一分錢的作用虛心請教理財之道為未來打算，切莫寅吃卯糧善於投資，用金子衍生金子敏感心理，要對風險感冒分散投資風險，避免一輸到底慈善心，適當接濟窮人第十章釋壓心理學一學會在強壓下生存找準壓力根源，對症下藥樹立目標，化壓力為動力尋找最適合的釋壓方式回味第一天上班的感覺換個心情，避開壓力鋒芒說出壓力，壓力就會減半試著對生活和工作充滿感激走向人群，自閉使壓力無限放大用熱情沖淡你的壓力突破自己，不再被壓力禁錮前言
你不能改變你的過去時，你卻可以讓你的未來變得更美好，所以積蓄豐厚的心理資本，強化這股永不衰竭的力量，讓這可持續發展的原動力主宰我們的人生，成功就一定會順暢的到來。心理資本可以帶來決定性的競爭優勢。良好的心理素質使得你在職場遊刃有餘，化解心理危機、勇敢面對挫折。擁有過人的心理資本的個人，能承受挑戰和變革，可以成為成功的員工、管理者和創業者，從逆境走向順境，從順境走向更大的成就。自信、樂觀、堅韌的人，勇於創新，敢於創新，能夠因地制宜地將知識和技能發揮到最大限度，成就自己也成就事業。 急劇的社會和經濟環境變革，使涉世不深的人面臨更大的心理焦慮和壓力。為了求生存、謀發展，培養自信、樂觀、滿懷希望、強堅韌性的心理就顯得特別重要。人的潛能是無限的，而其根源在於人的心理資本。精彩書摘
多個朋友多條路我們深知“山不轉人轉”的道理，一方面力求不得罪人，以免冤家路窄；一方面則廣結善緣，以便隨時、隨地可以找到熟人，比較方便辦事。同時，結交各行各業的朋友，不但可以擴大見聞，增長知識，而且能夠隨時請教，不至於問路無門。現今社會要做好任何事都要講關係。只要不違背法律和政策，關係多就好辦事。俗話說：“朋友多門路多，人際資源是財富，多個朋友多條路。”因此，多交朋友會為你以後的成功創造條件並且增加機會。關係網就好比是一條八腳章魚，每一條章魚在每一天每一分鐘裡都在不停地集合、交錯，只是我們自己常常不自知、不在意，因而常常和貴人擦身而過！不要只看著關係中的顯貴，太看重顯貴而忽視其他更多的普通人。在適當的時機，任何一個普通人都可以扭轉乾坤，成為你的大貴人！但也要注意，毫無誠意的點頭之交等於零，關係需長時間的積累和沉澱。機遇和貴人是在適當時候出現的適當的人、事、物的組合體。我們無法控制這種完美的巧合何時出現，但我們可以通過控制自己的關係給自己創造更多的可能。到哪裡找工作，這是現在所有工作者的共同疑問。履歷表寄了上百封，卻是石沉大海，毫無音信。面對就業市場的萎縮，寄履歷表已經是無效的求職工具，很多人用親身實踐證明，找工作最重要的就是建立關係。長期累積關係資源也就是主動為自己創造機會。有調查表明，有34．57％的人認為關係能給自己增加職業機會。根據美國人力資源管理協會與《華爾街日報》共同針對人力資源主管與求職者進行的調查顯示：95％的人力資源主管或求職者通過關係找到適合的人才或工作，而且61％的人力資源主管及78％的求職者認為這是最有效的方式。前程無憂進行的“最有效的求職途徑”調查中，“熟人介紹”位居第二。很多人認為只要努力工作、有不錯的工作表現以及豐富的工作經歷，自然可以找到工作，而通過關係找工作似乎不是正當的渠道。事實上，關係就像是你與工作之間的一道橋樑，如果沒有了這道橋樑，即使你有再好的能力也於事無補。但是反過來說，如果沒有優秀的工作能力，就算有再多的橋樑也會無功而返。“建立關係是為了接觸更多的人，創造更多的機會。”換句話說，我們不應是為了找工作而建立關係，我們的目的應是認識更多的人，獲得更多的信息，增加工作選擇的機會，而不僅僅是求一份工作。人生是長夜之旅，孤寂無著，需要互相攙扶結伴而行。因此，便需要有友情，需要與人交往，需要有人情。·查看全部>>
