黃輝[均瑤集團CEO]

黃輝，廈門大學管理學院EMBA兼職教授 ，主要講授《商業模式創新》 EMBA課程。2004-2008年任日本管理協會JMA《全球商業領導培養計畫》特聘教師，曾任畢馬威管理諮詢全球執行副總裁，均瑤集團CEO，世界百強企業德國電信全球副總裁、兼大中華區總裁，現作為執行合伙人加盟全球最大私募基金公司之一TPG（德太投資集團）。《中國企業家》“2006年度最具影響力的25位企業領袖排行榜”候選人之一。2008被評為中國十大傑出CEO，2012年，《IT時代周刊》評為“IT時代領袖”。

基本信息

• 中文名：黃輝
• 性別：男
• 職業：均瑤集團CEO
  

• 職稱：教授
• 履歷：《IT時代周刊》評為IT時代領袖

求學經歷

在1982年於廈門大學獲得計算系學士學位，隨後前往德國留學，在西德波恩大學先後獲得套用數學系及計算機科學碩士, 並於1989年獲博士學位。

工作經歷

1989年至1996年， 在德國當時最大的化學及醫藥公司赫司特（Hoechst）(財富五百強)總部諮詢部門工作，積極影響並實現了本公司泛歐洲行銷、生產、物流及信息系統的一體化，為賓士、殼牌等跨國公司在歐洲及美國等地提供了精細生產方式、機構及流程重組、績效管理等諮詢服務。

1996年，黃輝前往日本東京負責畢博在日本的業務，並使其成為在日本富有影響力的諮詢公司，1998年9月起，擔任日本區董事總經理與董事會代表。2001年4月，黃輝被提升為畢博管理諮詢全球高級副總裁，負責日本、韓國區的製造業、流通業與高新技術等產業諮詢服務，併兼大中國區執行長。在此期間，為包括西門子、摩托羅拉、索尼、夏普、歐萊雅、德意志銀行等在內的歐美及日本企業提供多種諮詢服務。2001年起，年年獲得公司全球最高業績獎。2004年初，晉升為全球執行副總裁。

從2001年起, 黃輝針對中國市場的特色，在引進國際先進管理模式的同時全面實施解決方案及諮詢隊伍的本地化，明確了“實施就是戰略”的奮鬥目標，帶領畢博管理諮詢的團隊協助眾多的中國企業提高管理水平，走向世界，促進東西文化、管理理念的融合，並於 2002年5月1日領導公司成功地併購安達信公司的中國內地及香港的企業諮詢業務，成為國內最大的管理諮詢和系統集成公司，為包括中國電信，寶鋼集團，建設銀行，光大銀行等大型國有企業提供管理諮詢服務。

2005年11月，黃輝出任均瑤集團公司CEO，確立了向現代服務業作戰略轉型的發展方向。