人物經歷
1985年7月~1988年8月 太原鋼鐵公司計畫處工作;1991年1月~2006年7月北京聯合大學管理學院工作;2006年7月~至今北京科技大學經濟管理學院工商管理系任教。
教育背景:
2005年9月~ 北京科技大學經濟管理學院在讀博士。
1988年9月~1991年1月 北京科技大學管理學院學習,獲工學碩士學位。
1981年9月~1985年7月 北京鋼鐵學院管理科學系學習,獲工學學士學位。
主要貢獻
科研項目:
首鋼煉鐵廠成本管理系統--廠協項目。
中英兩國中學生價值觀和心理需求的比較研究—國際合作項目。
工商管理套用性本科專業雙語教學的研究與實踐--北京市高校教育教學改革立項項目。
《企業管理》校級重點學科建設--校級項目。
經濟管理類專業雙語教學研究--校級項目。
代表著作:
《人力資源管理》及光碟,中國財政經濟出版社。
《人力資源管理》,機械工業出版社。
“建立以顧客為導向的人事組織,實現人力資源管理職能轉變” 《中國人才》。
“網路招聘的發展趨勢和功能” 2001年中國人力資源開發與培訓國際研討會。
“現代人力資源管理職能變化及組織設計” 《北京聯合大學學報》。
“論應變性職業生涯管理及角色分派” 《中國人才》。
獲獎記錄
1996年獲北京優秀中青年骨幹教師稱號。