公司簡介
麗水市陽光錢櫃餐飲娛樂管理有限公司，旗下有：陽光錢櫃成立於2007年，2008年新成立富僑足浴麗水店，於2009年對量販KTV進行全面擴建裝修，投巨資特邀香港御居設計公司鼎立打造新概念，新感觀K歌美食一體的娛樂航母。 新裝上幕的陽光錢櫃，場地寬敞，裝修風格獨特，還隆重推出舒適雅致的迷你.大中小房，時尚前衛的超大至尊豪華包間，設定風格時尚的展室廳，全新打造的錄音棚，配置最新的觸控螢幕點播系統，超薄液晶電視，世界頂級的音響，超大的歌庫任您點唱。
陽光錢櫃以“ .時尚.健康.快樂”為主題，以獨特的消費方式和完善的服務為經營理念，以及它人性化的環境格局, 高檔的設備、實惠的價格、 貼心的服務是休閒.娛樂.享受美食的首選！
組織結構
公司的組織結構圖
陽光錢櫃公司的組織結構圖用人理念
陽光錢櫃成就人，也成就於人。人才是陽光錢櫃的第一資源，用公司的一句話概括就是“以人為本、追求卓越”陽光錢櫃努力營造一個公平合理的用人環境，想做事的給個機會，能做事的給個平台，做成事的給副擔子，堅決為廣大員工提供施展才華的舞台。同時也絕不養庸為患，做錯事的給個台階，不做事的給個門路，想混事的給個處分，挑事鬧事的群起而誅之決不姑息。
第一、識才：世先有伯樂後有千里馬，千里馬常有而伯樂不常有。陽光錢櫃2010年選聘人才打破常規，由部門按實際工作要求自己選聘人才，誰用誰選，誰選誰負責。並提出總體要求“認同企業文化，有責任感且能將責任感體現於工作中，有團隊精神善於合作肯於配合，求真求誠追求工作實效。
第二、用才：金石有聲，擊之而後鳴；舟航能運，操之而後動；賢者有才，用之而後見。陽光錢櫃給有德者提供展示才華的舞台，給有才者提供展示德行的機會，給德才兼備者提供一個成就事業的基石。德為先，才為基，勤為上，誠為本。2010年陽光錢櫃所有員工競聘上崗優勝劣汰，績效考核獎罰分明。真正體現“用好人，好人有好報，好人必有好報”的用人思想和分配原則。
第三、育才：一年樹谷，十年樹木，百年樹人。陽光錢櫃視人才的發展為支持企業發展的動力，只有員工持續不斷的發展，才能推動企業的持續發展。世界上沒有全才，企業更有其獨特性。沒有神仙，更沒有靈丹妙藥。所以說育才比識才更為重要，培養企業需要的人才就顯得尤為重要。致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。把陽光錢櫃建立成學習型組織，逐步完善企業的長遠規劃，和職工的職業生涯規劃，提供各種形式的培訓教育與提升機會。2010年陽光錢櫃在職業道德、職業技能、職業修養、職業規劃幾個方面做全方位的培訓，使人才專業化，專才全面化，全才職業化。這次的培訓考題有一道論述題，“你認為如何工作才能成為一名優秀的陽光錢櫃員工”答案可能有很多。要我說就一句話：“盡職近人才、盡責是人才”陽光錢櫃屬於分工精細聯繫緊密的行業，陽光錢櫃的員工只有分工差異，沒有貴賤之別。不論從事何種具體職業只要盡職盡責完成好本崗位工作任務，都能成才，都是企業需要的人才。
聯繫地址
麗水市蓮都區紫金路72、74、76號一至三層
麗水市陽光錢櫃餐飲娛樂管理有限公司本數據來源於百度地圖，最終結果以百度地圖數據為準。
