![韓力[1]](/img/c/3d3/nBnauM3X2gjN3cTM1czN2IjNyUTM1cDN0QDOzQTNwAzMxMzL3czL0UzLt92YucmbvRWdo5Cd0FmL0E2LvoDc0RHa.jpg "韓力[1]")
【相關經歷】
工作經歷1
公司：馬鞍山凱迪汽車服務有限公司時間：2015-10 至 至今
職位：站長
職責：馬鞍山凱迪拉克4S店站長
工作經歷2
公司：蕪湖亞夏汽車股份有限公司時間：2015-01 至 2015-09
職位：營運中心售後管理部售後部長
職責：股份公司營運中心售後條線部長，負責蕪滁區域、宣黃區域、合巢區域、皖北區域，目前在營52家多品牌4S店的售後運營業務管理。協助總經理完成股份公司機油集采，油漆集采，養護品集釆；規範了蕪湖區域事故維修常用工時收費標準。負責股份公司與上汽集團快修合作項目的對接，為股份公司取得上汽集團好途邦項目安徽全省運營管理許可權。
工作經歷3
公司：馬鞍山福聯汽車銷售服務有限公司時間：2009-10 至 2014-12
職位：售後服務總監
職責：福特金級服務經理認證帶領服務團隊取得長安福特售後服務銀福獎帶領服務團隊通過長安福特機電QC認證。帶領服務團隊通過長安福特鈑噴QC認證。服務業務年度（季度/月度)目標的設立、分派和實施；服務業績（生產產值、成本、利潤率，現金流）的實現；服務部的業務的日常運營和評估分析報告；服務部全體人員的日常工作安排；服務人員的工作評估和績效管理；服務人員的技能培訓和職業生涯規劃；服務業務的各項計畫的制訂和開展；嚴格執行相關流程；帶領服務團隊，完成日常車輛維修業務；完成經銷商和CFMA規定的各項服務業務指標；完成市場推廣、車輛召回和季節性健診等不定期活動的開展；在服務部內制定有競爭力的，以效率為導向的薪酬機制；各項服務指標的統計和分析以及後續計畫的建立；市場車輛問題的定期統計和及時反饋；車間5S、安全、環保和相關法律法規的要求。
教育經歷1
學校：北方交通大學時間：2007-07 至 2010-07
專業：熱能動力工程(汽車服務工程方向）
學歷：本科
描述：熱能與動力工程 汽車服務工程方向
教育經歷2
學校：中國政法大學時間：2003-01 至 2005-01
專業：法學
學歷：本科
描述：法學本科
