師資力量
師資力量雄厚，共有教師117名，其中高級職稱36人，中級職稱61人，教學質量一流，被陝西省勞動廳評為教學質量優秀單位、職業教育先進單位和招生先進單位。學校現有在校生3500多名，先後開設了30多個專業，按照市場需求現（技工部）主要有數控機械加工、水電安裝、鉚焊、機電一體化、測量與試驗、製冷與空調、電子裝配與電氣維修、酒店管理與服務等專業；（中專部）主要有工業與民用建築、城市規劃、市政工程施工、建築企業經濟管理、建築水暖氣安裝、環境污染治理、園林綠化、城市燃氣工程等專業。共為社會培養了一萬六千多名複合型技術性人才，遍布全國各大中型名優企業。
技能培養
學校自1955年創建以來，始終以深化教學改革為契機，以提高教學質量為重點，以培養複合性、高素質、現代化操作型的套用型技術人才為方向，以企業需求為導向，創建一流學校為目標緊緊圍繞三結合“專業設定與市場相結合，理論教學與實習教學相結合，知識學習與創新能力相結合”，嚴謹治學、科學辦校，經過半世紀的不斷發展、提高，學校現已成為一所集中高級職業技術培訓及教育、技能鑑定、就業服務、職業介紹等全方位、多層次、多功能、多形式的大型綜合（技工）教學培訓基地。
教學設施
學校教學設備先進，後勤服務設施齊全。有7485平方米的理論教學大樓，6861平方米的生產實習車間，可容納2000多人的學生公寓及就餐的學生食堂、澡堂，具有200米標準跑道的運動場。
在辦學方式方面，除以為本省培養各類技術人才外，還和上海、天津、山東等外省市兄弟學校進行合作辦學。在教學方法方面，引進德國雙元制教學模式，與企業聯合辦學，企業需要什麼人才，學校就培養什麼人才。在就業推薦方面與長慶油田、江蘇崑山、珠海格力、安裝公司等數十家企業建立了就業網路，保證了學生的就業推薦安置。
爭議事件
2014年12月，媒體報導，陝西建設技師學院要求所有學生在每年開學時向學校交100元“紀律保證金”，學期內對每個月遵守紀律的學生退還20元，對不遵守紀律的學生扣除20元。西安市物價局收費處相關工作人員表示，學校向學生收取費用，必須根據收費許可證上的收費項目來收，該校收取的“紀律保證金”不在收費範圍內，是不允許的。
