重慶大學教師教學發展中心

2010年4月，“重慶大學教師發展中心”成立，主要職能是輔助指導教師制定職業發展規劃，為教師提供教學能力和業務水平培訓，開展相關的教學研究，進行教學諮詢與評價等。 2012年7月，為進一步促進教師教學能力提升，加強教師培訓力度，創新教師培訓模式，學校研究決定成立“重慶大學教師教學發展中心”，同時撤銷2010年4月成立的教師發展中心。 教師教學發展中心的職責是積極開展教師培訓、教學改革、研究交流、質量評估、諮詢服務等各項工作，注重提高新進教師和中青年教師教學能力，滿足教師個性化專業化發展和人才培養特色的需要。

重慶大學一直以來都高度重視教師教學能力的提升和業務水平的提高，由教務處、人事處、學工部組織了一系列形式多樣的教師培訓、教學諮詢，積極支持開展了多種類型的教育教學改革研究並取得豐碩成果，並會同相關部門開展新進教師和中青年教師教學質量評價，以及為校內外教師提供優質教學資源、聯合開展教學研究等，為教師教學發展中心的成立打下了堅實的基礎。
2010年4月，“重慶大學教師發展中心”成立，主要職能是輔助指導教師制定職業發展規劃，為教師提供教學能力和業務水平培訓，開展相關的教學研究，進行教學諮詢與評價等。中心設培訓部、研究與評估部和諮詢中心等三個部門，分別掛靠人事處、教務處和學工部。
2012年7月，為進一步促進教師教學能力提升，加強教師培訓力度，創新教師培訓模式，學校研究決定成立“重慶大學教師教學發展中心”，同時撤銷2010年4月成立的教師發展中心。教師教學發展中心的職責是積極開展教師培訓、教學改革、研究交流、質量評估、諮詢服務等各項工作，注重提高新進教師和中青年教師教學能力，滿足教師個性化專業化發展和人才培養特色的需要。該中心設綜合部、培訓部、教學研究部、諮詢部等四個部門。從此翻開了重慶大學教師教學能力和業務水平提升的新篇章。