單位簡介
近年來，工會工作年年有創新，“改革經費收繳機制，探索三方聯手徵收新路”、“依託社會力量，促進再就業”、“深化基層工會民主建設，全面開展‘雙評’活動”等十餘項工作分別獲得省、市工會工作“最佳創新成果獎”、“優秀創新成果獎”和“革新成果獎”。注重全局性工作的思考與把握，做到上為黨和政府分憂，下為職工民眾解難。面對國際金融危機帶來的影響，積極採取措施，以企業和職工利益共同體建設為重點，強力推進“共同約定行動”。大力推廣“二元化”工資協商機制，《工人日報》、《江蘇工人報》等新聞媒體報導了這一做法。深入推進創建勞動關係和諧企業工作，著力形成“共迎挑戰，共度時艱，共謀發展，共創和諧”的創建工作新特色，為推動全區經濟平穩較快發展作出了貢獻。為加大工會幫扶力度，在全省首家成立了“企業家扶貧濟困基金會”，完善提高“困難職工幫扶中心”，為大力實施扶貧濟困工程，發揮了積極作用。實行“黨工共建四同步”，實現了工會組建和會員發展的重大突破。總之，近幾年來，通州區的工會工作得到了區委區政府和上級工會組織的充分肯定。在成功躋身“省工會工作十強縣(市)”行列後，又以領先的考核成績成為江蘇省首批“工會工作模範市”，被南通市政府命名為“先進集體”。
主要職責
（一）認真貫徹執行《工會法》，落實黨和國家關於工人運動、工會工作的方針政策；研究制定全區工人運動、工會工作計畫，並組織實施。圍繞黨和國家工作大局，貫徹執行上級工會各項方針任務，組織實施全區工會代表大會作出的各項決議。
（二）依照《工會法》和《中國工會章程》，組織和指導全區各級工會堅定不移地推動黨的全心全意依靠工人階級根本指導方針的貫徹落實，突出維護職工合法權益這一基本職責，最大限度地保護、調動和發揮廣大職工的積極性、創造性，並把這種積極性、創造性，通過各種形式組織和引導到完成區委和區政府提出的各項任務上來。
（三）圍繞職工合法權益的重大問題進行調查研究，向區委、區政府反映職工民眾的思想、願望和要求，提出意見和建議；參與涉及全區職工切身利益的有關政策措施的制定；對侵犯職工合法權益重大事件進行調查並提出處理意見，依法維護職工合法權益；參與職工重大傷亡事故的調查處理；監督新建、擴建企業和技術改造工程中的勞動條件和安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。
（四）負責工運政策、理論的研究和探討，為全區各級工會提供政策理論的指導和服務；研究制定所屬各基層工會的組織制度和民主制度，監督檢查《中國工會章程》的貫徹執行，研究指導各級工會自身改革和建設；指導基層工會建立以職工代表大會為基本形式的民主參與、民主管理和民主監督工作，指導基層工會建立平等協商、集體契約制度，研究推動勞動關係三方協調機制和勞動法律監督機制的建立和完善，保障職工的合法權益；參與推進企業改革、配合黨和政府參與調節社會矛盾，促進經濟發展和社會穩定。
（五）維護職工勞動就業、收入分配、社會保障等方面的切身利益，參與政府及有關部門勞動工資、工時、休息休假、生活福利和社會保險等方面勞動標準的制定，並監督實施。
（六）維護職工接受職業教育和職業技能培訓的權利，參與有關職工思想、教育、文化、體育等方針、政策的研究和制定，指導基層工會協助黨政不斷提高職工的思想道德、技術業務和科學文化技術素質，建設“四有”職工隊伍。
（七）指導基層工會組織職工開展勞動競賽，合理化建議、技術革新活動，實施經濟技術創新工程，推動科技進步和創新，完成生產和工作任務，為推進我區經濟發展和社會進步發揮工人階級主力軍作用。
（八）協助全區各級黨組織管理全區各級工會領導幹部，負責工會幹部的管理、教育、培訓工作；監督、檢查區總工會機關和直屬企事業單位黨員幹部黨風廉政建設。
（九）協助區政府做好各級勞模的推薦、評選工作，負責各級勞模的管理工作；負責各級“五一”勞動獎章、獎狀獲得者的評選表彰和管理工作。
（十）負責全區工會經費的收繳和管理、審查、審計工作；主管工會企事業工作。
（十一）承辦區委、區政府交辦的其他事項。
通信地址：通州區金沙鎮建設路9號
領導分工
曹 華 黨組書記、主席。
主持區總全面工作，側重財務工作。
王美霞 副主席
分管黨務、組織、人事、生活女工工作。
吳宗俊 副主席
分管民主管理、法律、宣教、生產保護、技協、經審、職工學校工作。
徐 飛 副主席
分管辦公室工作。
科室職能
辦公室
1、負責區總機關行政事務協調、督辦和綜合服務工作；
2、負責重大活動會議協調、會務工作、起草文稿；
3、負責文秘、檔案、保密、信息、統計工作；
4、負責經審日常工作。
組織部
1、負責工會組建工作，幫助指導基層工會換屆選舉；
2、指導基層工會“建家”活動；
3、組織實施對機關公務員的考核，提出調配、獎懲的建議；
4、協助機關部門對基層工會幹部進行考察，提出使用建議；
5、制定全區幹部培訓計畫，並組織實施。
民主管理與法律工作部
1、負責職工民主管理工作；
2、指導基層工會建立健全民主管理制度；
3、負責法律諮詢、法律服務、法律援助工作；
4、配合有關部門對職工進行普法教育；
5、推動和指導各級基層工會建立勞動關係三方協調機制。
生活、女工部
1、參與和推動社會保障制度建設；
2、組織各級工會開展扶貧濟困、送溫暖活動；
3、指導基層工會開展民眾性互助互濟活動；
4、協助政府實施再就業工程；
5、承擔女職工委員會的日常工作。
宣傳教育和生產保護部
1、參與對全區職工民眾的宣傳教育工作；
2、組織職工開展文體活動；
3、組織指導職工開展經濟技術創新活動；
4、督促和指導企業落實安全生產工作，依法維護職工合法權益；
5、參與工傷事故的處理。
財務部
負責工會經費的“收、管、用”和工會財務、資產的管理工作，研究制定財務管理相關制度，編制和審批工會經費收支預決算。
直屬單位
通州區職工學校
