袁家莊村[山西省鹽湖區龍居鎮下轄村]

袁家莊村位於龍居鎮北面,東鄰小曲村,北鄰大張村,西鄰西袁莊村,南鄰南莊村。全村共設4個居民組,312戶,1145人,其中黨員27人。全村共有3261畝耕地,土地均為水澆地。

簡介

幾年來在黨的強農惠農等政策的扶持下,新農村建設村容村貌有所變化,麻大路穿村而過,全村共有縱橫兩條大巷,大小巷都已全部硬化,栽的都是柿子樹,巷道整潔,晚上燈火通明。

村委會建立在村中間,村委會有圖書館一個,廣場前有戲台一座,花園一個,籃球場一個,健身器材一套,衛生所一個。村民素質都比較高,鄰里之間都很和睦,村風文明,村容村貌整潔。

全村主導產業主要是經濟林,以種植紅香酥梨為主,大力發展集體經濟。2011年人均年收入14646元。

袁家莊村2015年工作目標

(一)基層黨建目標

1、堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,落實鎮黨委、政府各項工作部署。

2、認真組織好“三會一課”,每月11日為黨員活動日。組織開展好黨內組織生活會與“三級議事例會”,暢通民眾訴求渠道,及時處理矛盾糾紛。

3、做好流動黨員、老黨員和困難黨員的聯繫與管理工作,流動黨員堅持雙向聯繫制度,老黨員、困難黨員管理做到“暖心”、“貼心”和“寬心”。

4、至少發展1名黨員,逐步改善黨員隊伍老齡化的現狀。

5、組織黨員幹部到廉政教育基地接受教育,聘請經管、法檢兩院幹部宣講廉政警示案例。

(二)經濟發展目標

1、最佳化產業結構,大力發展“一村一品”;新增桃樹樹種植面積約50多畝。

2、提高種植管理水平,邀請農技專家、種植能手授課四次以上,不斷引進先進種植和管理經驗。

3、多渠道創收增收,任期內本村人均年純收入比上年增長15%以上。

(三)社會治理目標

1、建好德孝大講堂,上好德孝傳承課,組織好“好媳婦”評選、表彰宣傳先進事跡。

2、認真做好信訪案件化解,確保本村和諧穩定,杜絕越級上訪、集體上訪等非正常上訪事件的發生。

3、教育和引導居民學法、知法、懂法、守法,增強法制觀念,邀請有關部門專家進行一次法治講座,提升居民守法意識。

4、完善村規民約,充分發揮紅白理事會作用,實行喜事新辦,喪事簡辦,引導形成勤儉節約的社會新風尚。

5、嚴格執行計畫生育政策規定,積極兌現落實《計畫生育目標責任書》要求的各項指標。

6、做好本村社會治安管理,確保監控探頭及有關設備正常運轉。

7、健全以黨支部為核心的反邪教工作領導機制、協調機制、責任機制以及防範監控、打擊處理、宣傳教育等長效機制。

(四)民生事業目標

1、大力推進“美麗鄉村”建設,認真實施村居綠化工程,對村循環巷道進行亮點再亮化,做好現有綠化苗木補植補栽和維護工作。

2、落實好農村環境連片整治工程和鄉村清潔工程,環境衛生提檔升級,保持衛生村標準。

3、做好睏難民眾的慰問幫扶工作,堅持每年年底為全村70歲以上的老人發放慰問品。

4、深入落實農村惠民工程,做好新農保、新農合、

低保、危房改造等工作,為村民就醫、上學創造必要的便利條件,對村小遊園進行修葺,重新硬化地面。

(五)廉政建設承諾

1、做到廉潔自律,勤政為民,不貪不占,兩袖清風。

2、加強陽光農廉網路建設,落實“四議兩公開”工作法,做到黨務、村務、財務三公開,接受民眾監督。

3、堅決貫徹執行區委、區政府關於農村“兩委”班子規範化管理八項制度。

4、帶頭執行上級制定的有關廉潔自律各項規定,特別是要杜絕大操大辦的歪風邪氣,倡導節約、節儉辦事的良好社會風氣。

(六)主動辭職承諾

1、人均收入增長速度達不到年增長15%任職承諾要求的,主動辭職。

2、計畫生育各項指標兌現率達不到90%的,主動辭職。

3、因亂作為、慢作為、不作為,造成民眾到市級以上上訪的,主動辭職。

4、主幹之間長期鬧矛盾、不團結,影響正常工作的,主動辭職。

5、班子成員中,有兩名以上受到黨紀政紀處分和法律制裁的,主動辭職。

6、年度目標承諾事項完成率達不到80%的,主動辭職。

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