公司簡介
藍維谷科技（LAVEGUE）是中國最早的移動商業門戶技術與商業模式的發明與創造者，從2006年開始就一直專注於研發移動電子商務平台技術，今天依然是正在興起的移動電子商務領域的領先者。
面對高速成長的網際網路電子商務產業鏈向無線移動電子商務融合的歷史機遇期，藍維谷科技在移動電子商務領域擁有核心技術，其具有自主智慧財產權的掌上商街軟體取得計算機軟體著作權登記證書。
技術的領先優勢為藍維谷科技在移動電子商務大潮中獲得更多的發展機遇，不斷整合優勢資源，與政府組織、運營商、產業界夥伴開展密切合作，通過持續創新成為“中國有影響力的移動電子商務服務提供商”。
企業文化
——企業文化觀:企業文化是個性的文化，個性的企業文化才是企業的生命。藍維谷視繼承與開放為企業發展的基石，基於這一文化觀的企業文化是：藍海思維、創意矽谷。——企業價值觀: 企業價值是在價值鏈上塑造的、放大的，藍維谷視價值分享為企業發展的前進動力。基於這一價值分享模式，藍維谷的企業價值觀是：無限商機、掌上創造。
——企業精神觀: 企業精神是企業發展的內在動力源泉，永不滿足、挑戰、創新，是企業精神的精髓。基於這一追求，藍維谷的企業精神是：止於至善、知止有定。
——企業薪酬觀: 企業薪酬是企業激勵所有創業者的制度設計，是在尊重人才的價值基礎上，把效率與貢獻掛鈎。藍維谷薪酬激勵原則是：制度激勵潛能、機制保證績效。
——企業人才觀: 企業人才是企業發展的源泉，用好人才是執行團隊的重要職責。藍維谷的人才觀是：信任製造效率、包容成就團隊。
——企業風險觀: 企業風險是企業成長中的瓶頸問題，基於企業成長模式的風險控制管理辦法：決策需要科學、機遇來自創新。
——企業效益觀：為社會創造價值的時候，實現為股東創造最大財富目標。其企業效益觀是：責任樹立口碑，信用創造財富。
發展歷程
技術藍維谷科技前身是一支技術研發團隊，領軍人物Justin是一位計算機工程學和金融學背景的複合型的優秀人才，他帶領的技術研發團隊是全球最早從事移動電子商務商業模式研究的，2008年推出了服務第三方的移動電子商務技術解決方案，2009年完成了移動電子商務運營平台的技術架構開發，2010年推出“指道”移動電子商務行銷工具。2011年底推出第三方移動電子商務商業化運營平台。
投資
2010年以浙商丁仁方先生帶領的投資團隊與Justin的技術團隊開展了股權式合作，加快了移動電子商務運營平台的商業化步伐。也使“指道”移動電子商務運營平台深度開發和大規模套用推廣駛入了快車道。
運營
2010年9月20日“指道”移動電子商務運營平台上線，同時基於業務推送的“藍維谷行銷平台”也相續推出。藍維谷市場運營平台正式進入“2-W”融合的時代。從平台的客戶開放性選擇到平台的客戶忠誠度形成，未來藍維谷的市場戰略推進會實現二大跨越。這就是：
藍維谷開放的體驗平台——2010年的“指道” Optant平台。
藍維谷忠誠度構建平台——2011年的“指道”Herent平台。
