董金順

2010年調任瓦房中心衛生院院長以來，為了改善衛生院條件，提高衛生院服務水平，他做了大量卓有成效的工作。 他廣泛徵求職工意見，制定了瓦房衛生院規章制度，訂立了衛生院服務四項承諾，實現了制度管人。 調任瓦房中心衛生院院長以來，他堅持院長查房制度，一年來從未間斷。

董金順，男，漢族， 1965年2月生，中共黨員，中專文化，隆陽區瓦房中心衛生院院長、主治醫師。 保山市勞動模範。
2010年獲保山市衛生局授予的衛生工作“先進個人”榮譽稱號；2010年獲隆陽區衛生局授予的鄉鎮衛生院“優秀院長”榮譽稱號。 2010年調任瓦房中心衛生院院長以來，為了改善衛生院條件，提高衛生院服務水平，他做了大量卓有成效的工作。一是抓好制度建設。他廣泛徵求職工意見，制定了瓦房衛生院規章制度，訂立了衛生院服務四項承諾，實現了制度管人。他打破了瓦房衛生院多年來在分配上的平均主義，堅持按勞分配原則，在績效分配上體現“德、能、勤、績”，提高了衛生院職工工作的積極性和效率。二是抓好基礎設施建設。他積極籌集資金，新置了全自動生化分析儀，更新了部分老舊設備，組建了住院部，改善了衛生院的住院條件。他親自協調，促使11個村委會退出了原借用的村級衛生室房屋，完善了村級衛生室一體化建設。三是抓好職工學習培訓。職工的醫療技術水平是衛生院的立院之本。一年來，他多次組織職工參加業務培訓，提高職工的醫療服務水平，同時組織職工參加政治學習，強化醫風醫德教育。四是以身作則，在工作中作表率。調任瓦房中心衛生院院長以來，他堅持院長查房制度，一年來從未間斷。對於疑難重症，他親自參加會診；對於危急重症，他親自參與搶救。在建立農村居民檔案工作中，他親臨現場，手把手幫教鄉村醫生，圓滿完成了全鄉三萬多份農村居民健康檔案的規範建立。 一年來，董金順同志帶領全院職工團結一致，紮實苦幹，銳意進取，使瓦房中心衛生院由負債運轉到收支基本持平，開創了瓦房衛生院工作新局面，贏得了全鄉各族人民的一致好評。2010年，他被保山市衛生局評為“十一五”衛生工作先進個人。