概述
萬源市青花學校創建於1934年,地處萬源市南大門城鄉結合部,襄渝複線和漢渝公路橫貫其中,交通便捷。2001年因國家政策調動,原萬源市青花鎮中心國小校和原達州青花鋼鐵總廠技校、青花鋼鐵總廠子弟校、青花鋼鐵總廠幼稚園“三校一園”合併成的九年一貫
制學校。該校形成了以學前教育、國小教育、國中教育共為一體的“二部一園”辦學格局。該校占地面積13951平方米,有1500平方米的學生食堂,容納300餘人的標準化學生宿舍,圖書室、電教室、理化實驗室等設施設備配備齊全,校園廣播網、現代教育技術網路系統完善。學校現有學生近1600人,31個教學班,教職工74人。
師資力量
其中中學高級教師6人,中級教師28人,四川省先進工作者1人,達州市級先進工作者5人,達州市骨幹教師4人,萬源市級骨幹教師17人。
理念
引領學校闊步向前發展學校在“不斷地發展人,不懈地完善人,全面地提高人”的辦學理念指導下,建立了一支團結、勤政、務實、高效的領導班子。通過師德師風建設和落實科學發展觀的學習,不斷提高班子成員的思想素質和政治素養,培養大局觀念,從而增強了領導班子的凝聚力和戰鬥力。學校實施民主管理,加強工會、教代會黨支部對行政工作的評議、考核、增強內部各項工作的透明度。
管理
打造精品團隊求實效政治素質高、業務精湛的教師隊伍,是學校教育教學工作成敗關鍵。為提高廣大教職工的思想素質和業務素質,學校組織開展“樹師德、鑄師魂、立師表”建設活動,通過、討論、討論觀摩等一系列活動,淨化教師心靈,純潔教師隊伍。結合實際情況,制定了各部門的《工作量化考核條例》,不斷完善管理制度,實施民主化量化管理。
實施青年教師“成才計畫”機制,學校根據每位青年教師自身的特點和發展志願,要求青年教師與本校教學經驗豐富的教師,進行“師徒結對”,然後由師徒與學校簽訂《成才目標書》,通過“拜師指導、勤學自律”的相互幫助,使該校青年教師本科學歷達標為95%,有2人考上了國家公務員,21名教師成長為市級骨幹教師,5人走上了行政領導工作崗位,40餘人在萬源市的賽課、說課、演講比賽中獲獎,在各級各類刑物上發表教學認文經驗文章100餘篇。同時,學校為老師所想,急教師之需,千方百計為教職工解決工作住房,改善辦公條件,實施分部工作管理等方面,為老師營造了一個“環境留人、待遇留人、情感留人”的溫馨環境,讓想幹事,能幹事,善幹事的教師,有了成長的平台和發展的空間。
學校承擔的達州市教育課題2個,其中《農村德育教育實施途徑探究》已經結題榮獲市級三等獎。科技作品《電磁鐵磁性強弱探究》在全國第七屆科技創新厲害大賽上獲三等獎。
成才
素質教育和文化活動是助推器推行素質教育,促進學生成才是學校新課改的重要組成。按照學校“三支(模範班長、榜樣生、學習標兵)學生隊伍”建設要求和“六認真”常規督導檢查,逐步形成了“抓後進生,推進中等生、提升優秀生”的學生成才培養模式。學校根據學生的“德、能、勤、績”的表現情況,實行一年一度的“模範班長”,“榜樣生”、“學習標兵”評選活動,並記入該生的“成長記錄袋”,並建立榮譽檔案。堅持“三支學生隊伍”述職報告,事跡演講活動的制度,形成了資源共享,在全校起到了排頭兵的作用。通過為三支學生隊伍搭建成長平台,以點帶面,促進全體學生共同發展。近年來學校共培養模範班長30餘人,學習標兵125人,榜樣生156人。學校依託三支學生隊伍的示範作用,促進了教學質量穩步提升,學校教學質量綜合評估在萬源市同類學校名列前茅。
少先隊的《解決煩惱我能行》體驗活動,《遇到煩惱我來說》獲達州市優秀課題;《加強思想教育促進兩個文明的進步》獲達州市體驗教育優秀課題。團隊常規工作管理課題《光榮與夢想、自信與驕傲》在全國中國小思想道德課題結題評比中榮獲二等獎,連續6屆達州市科技創新比賽共有100多人次獲獎;在全國、省、地、市美術比賽共有431人次榮獲不同等級獎;數十篇學生作品、新聞稿件在報刊、雜誌上發表。
關懷
真情澆灌留守學生學校有在校學生1691人,其中守學生875人,占全校學生數51.7%。留守學生的健康、學習、成長成了社會關注的熱點。為此,該校想盡一切辦法關愛留守學生,給他們提供一個輕鬆、愉快的成長環境,受到廣大學生及家長的好評。
學校對“留守學生”的基本情況進行逐一摸底,建立了“留守學生”管理檔案,方便家庭與學校的。完善“留守學生”記錄袋,把他們在學校的學習、生活、日常行為和情感變化以及學生的成長過程等相關內容記錄下來,分析他們的成長過程,掌握“留守”守的身心發展動態。在共青團萬源市委的幫助下,建立了“留守學生之家”,讓留守學生在課餘時間,可以觀看電視新聞和愛國主義教育影片,閱讀內容豐富的圖書,利用網路視頻、親情電話與父母交流、談心等,這樣既豐富了他們的課餘生活,又陶冶了他們的心靈,同時也縮短了與父母之間的距離。學校專門為留守學生開展了“給爸爸媽媽的一封信”、“我成長我快樂”演講比賽等豐富多彩的活動,學校還與青花派出所一起,共同開展了致“處出務工家長的一封信”,“培訓代理家長”等活動,調動更多的社會力量來關心留守學生,使他們享受到社會大家庭帶來的溫暖。
學校和社會全方位的關愛,讓留守學生有了課餘學習、遊戲、活動的愛心小屋和心錄家園,留守學生的學習、品行、感情、心理等方面有了較大的改觀,有的同學成為了班委工作的骨幹、學校學習上的標兵;有的同學美術作品,新聞稿件、作文被一些報刊採用;有的同學參加各類比賽獲獎等,他們一個個成為“生活自理、學習自主,行為自尊,健康自強”的小主人。中央電視台、達州電視台黃金800頻道、萬源電視台還對“留守學生之家”工作及其學生的發展變化作了專題採訪和報導。
學校榮譽
學校先後被評為“達州市文明單位”、“達州市示範中心校”、“萬源市衛生先進單位”、“優秀黨組織”、“萬源市平安校園” 、“十佳少先隊組織”、“達州市少先隊工作先進集體”、“十佳青年文明號”、“十佳團組織”連續6年獲“萬源市共青團工作先進單位”、“五四紅旗團委”、“達州市優秀小記者站”、“達州市科技創新先進單位”等30餘項殊榮。