主要職責
（一）貫徹執行國家、省有關教育的方針、政策和法律、法規，起草相關教育規章，經批准後監督執行。
（二）研究提出教育改革發展戰略和全市教育事業發展規劃，統籌規劃教育體制改革的政策以及教育發展的重點、規模、結構、速度，指導並組織實施。
（三）監督教育經費籌措和使用情況。會同有關部門制定籌措教育經費、教育撥款、教育基建投資的辦法和原則，配合有關部門制定全市各級各類學校收費項目和標準；管理有關方面對全市教育的援助和教育貸款。
（四）指導全市各類學校的教育教學改革。組織對職工職業技術教育、普及九年義務教育、掃除青壯年文盲工作的檢查督導與評估。
（五）統籌管理全市幼兒教育、基礎教育、中等職業教育、特殊教育、成人教育、民辦教育和繼續教育，決策基礎教育的改革和發展；指導教育教學改革；管理直屬事業單位（學校）的全面工作；負責轄區內教育的督導與評估。
（六）主管全市教師工作。負責全市國中以下教師資格認定和管理工作；統籌規劃全市各級各類學校教職工管理和教師隊伍建設工作；指導師範類大中專畢業生就業工作。
（七）規劃並指導各級各類學校的德育工作、思想政治工作、體育衛生與美育工作、國防教育工作；協調並指導各級各類學校安全文明校園建設工作和社會治安綜合治理工作。
（八）指導學校黨的建設和黨員管理、教育以及群團工作；負責系統內紀檢監察工作。
（九）統籌管理全市招生考試工作。制定高中、職業高中以下學校招生政策和招生計畫；組織高中、職業高中學校招生考試；組織並實施全市成人自學考試；負責相關的學籍管理工作。
（十）規劃並指導各級各類學校的教育科研工作。
（十一）負責全市教育信息技術的使用、教育信息系統的開發和建設工作。
（十二）負責全市民辦教育工作的統籌規劃、綜合協調和管理工作。
（十三）監督、指導學校開展安全工作；制定完善教育系統學校安全應急預案，配合有關部門指導學校應對處置突發事件；負責對各學校安全工作責任制落實情況進行考核。
（十四）完成市政府交辦的其他事項。
領導分工
市教育局領導同志分工如下：
黨委書記、局長─范景學
主持教育局全面工作，兼管計畫財務科、基建辦公室。
副書記、紀檢書記─關雲彪
分管黨委辦公室、行政辦公室、紀檢監察室（信訪辦）、人事科、審計科（學生資助管理中心）、政策法規科、綜合科、局包鄉。
副局長─王志千
分管基礎教育科（民族教育、幼兒教育、特殊教育）、體衛藝科、職業與成人教育科、教師進修學校、招生辦、會考辦、電視大學、教科所。
副局長─朱洪偉
分管督導室、民辦教育管理辦公室、校外辦公室、安全辦公室、校產辦、裝備辦。
原黨委副書記─葛建飛
協助關書記分管老幹部辦公室、關工委及教育局其他工作。
內設機構
市教育局設15個職能科(室)：
（一） 黨委辦公室
負責學校領導幹部考核管理、組織發展和機關黨建工作；負責黨委宣傳思想政治工作、新聞報導、精神文明建設工作；負責共青團工作；負責教育系統公會、婦聯、計畫生育工作。
（二）紀檢監察室
負責教育系統黨風廉政建設和行業作風建設；負責對教師職業道德的監督檢查；負責對違規違紀案件的調查、處理；負責民眾來信、來訪及上級交辦的信訪案件辦理等工作。
（三） 秘書科
負責局機關文秘、檔案、保密、安全保衛及後勤服務工作；負責人大議案、政協提案辦理及政務公開工作；負責局長辦公會及其他重要會議、大型活動的籌備、組織、協調工作。
（四） 人事科
負責教職工隊伍建設工作；負責本系統機構編制、人事管理和調配工作；負責教師資格認定和管理工作；負責專業技術人員管理、考核和評聘工作；負責教職工的工資福利、離退休審核報批和職工勞動工傷申報工作；負責全系統教職工表彰獎勵工作；指導各中國小校進行人事制度和分配製度改革工作；負責機關科級以下公務員的考核、培訓管理工作；負責聘用制幹部管理和人才交流工作。
（五）綜合科
負責文字綜合、信息調研、《教育信息》編輯工作；負責對上信息報送工作；負責局領導交辦的其他工作。
（六）財務科
負責教育信息統計、分析、上報和發布；組織編制教育年度經費支出預算和決算；爭取和籌措教育經費；統計教育經費投入和使用情況；負責固定資產管理；協調管理財政性和各種教育專項經費；統籌管理其他教育援助。
（七）審計科
負責教育內部財務審計工作；協調財政、物價部門擬定教育收費項目和標準；負責財政、物價、工商、稅務等有關部門教育財務審計檢查的協調配合工作；負責舒蘭市生源地助學貸款業務的受理、審查、契約簽訂、資金劃轉、貸後管理和本息催收等業務。
（八）基礎教育科
綜合管理和指導全市基礎教育（含幼兒教育、特殊教育、民族教育）工作，總結與推廣先進教育教學經驗；負責全市中國小德育、心理健康教育、學籍管理、畢業資格審定和畢業證書發放。
（九）督導室
負責組織實施教育督導工作，制定符合國家方針政策的教育督導工作制度；對鄉鎮人民政府及有關部門依法履行教育職責情況進行督導；對全市各級各類學校執行教育法律、法規和辦學方向、辦學質量、辦學行為等情況進行督導；對教育工作中的重點、難點問題進行調研，並向本級人民政府和教育行政部門報告、反饋情況，提出建議；組織督導人員學習培訓；完成本級人民政府和上級教育督導機構交辦的其他事宜。
（十）體衛藝科
負責統籌規劃並組織實施全市中國小體育、衛生、藝術教育與國防教育工作。
（十一）安全辦公室
負責指導學校校外教育活動；負責學校安全管理工作；負責教育系統社會治安綜合治理工作。
（十二）政策法規科
負責對教育行政執法活動進行監督、檢查和指導；負責教育行政訴訟、行政應訴、行政複議、行政執法聽證工作；負責依法維護教育系統法人單位和教職工、學生的合法權益；負責教育系統違反法律法規案件的調查處理和調解工作；負責教育規範性檔案審核備案工作；負責教育法律諮詢服務和法律援助；負責宣傳和普及教育法律法規和有關政策。
（十三）民辦教育管理辦公室
負責民辦教育的統籌規劃、綜合協調、巨觀管理及相關法律、法規的貫徹落實；負責實施學歷教育、幼稚園及其它以文化教育培訓為主的非學歷民辦教育機構的受理、審批和管理；負責依法對民辦教育機構違規違法行為進行糾正和查處。
（十四）職業與成人教育科
參與制定職業與成人教育的發展規劃並組織實施。負責全市中等職業和成人學歷教育以及文化技術教育的辦學指導和業務管理；負責普通國中綠色證書教育；管理全市職工教育工作；組織開展農村文化技術教育；指導掃除青壯年文盲工作；配合有關部門做好崗位培訓工作、社區教育工作及農科教結合工作
（十五）關工委
負責動員和組織“五老”人員參加關心下一代工作；配合有關部門辦好家長學校和“好父母講堂”；協助其他科室抓好德育工作。
下屬機構
市教育局直屬單位8個：
（一）教師進修學校
負責全市中國小、幼稚園教師、領導的學習培訓提高工作；負責全市中國小、幼稚園的教育教學研究、教育科研研究、教育教學業務指導和教育信息交流工作；負責全市中國小、幼稚園學生的質量檢測，心理健康教育指導、體育、藝術教育活動指導工作。
（二）招生辦公室
組織普通高考、中考，成人高考、自學考試並提供考試服務。參與有關考試政策和規定的擬定工作，負責高考、中考，成人高考、自學考試，承辦有關機構委託的考試，培訓考試業務人員。
（三）教育技術裝備辦公室
教育技術裝備辦是教育局直屬的一個職能部門，現有教師8人。主要負責指導全市的實驗教學和儀器的配發以及全市的信息化教學和設備的裝備、管理、檢查等工作。
（四）教育基建辦公室
教育局基建辦公室宗旨和業務範圍是提供教育基建服務，促進教育發展。組織實施中國小校園校舍改造維修等工作。具體如下：
1、負責全市各級各類學校校園、校舍建設管理工作。
2、負責全市中國小校舍安全工作。
3、制定全市中國小布局調整及危房改造計畫，並積極與相關部門搞好協調，認真組織實施。
4、開展校園校舍管理達標創優評比活動，抓好校園綠化美化工作。
5、負責編制中國小校舍建設、維修計畫，抓好招投標、施工及質量管理工作。
6、負責全市中國小校舍檔案的建立和完善校舍資料庫工作。
（五）普通高中學業考試工作辦公室
在國家、省、市教育行政部門的指導下，組織實施普通高中學業水平考試；負責學業考試的數據管理、使用；負責學業考試成績發布，證書發放；評價普通高中教育教學質量等。
（六）校辦產業管理辦公室
依據吉教校產字[2005]1號《吉林省中初等學校勞動實踐場所建設實施意見》、吉教校產字[2006]1號《吉林省中初等學校勤工儉學與勞動實踐場所建設“十一五”發展規劃要點》等吉林省教育廳檔案精神，概括校辦產業管理辦公室職責如下：
1、負責校辦產業資產及學校勞動實踐場所監管工作。建立校辦產業和學生勞動實踐場所管理制度，加強對學校學生勞動實踐場所的管理，對全市中國小特別是農村中國小勞動實踐場所進行全面普查，並建立檔案，實行規範化管理。指導、協調、管理學校勞動實踐場所建設工作。負責綜合實踐活動示範場所即全市勞動實踐教育總校的規劃、建設和管理工作。
2、負責指導學校勞動實踐教育和學校勤工儉學工作。組織學生參加勞動實踐活動，對學生進行勞動實踐教育。深入開展勤工儉學活動。結合環保教育、勤儉節約教育開展廢品收集活動；在保證學生安全的前提下，提倡、鼓勵學生參加家長帶領下的小秋收活動；提倡、鼓勵學生適當參加家務勞動和農業生產勞動。努力完成上級校產辦下達給我市的勤工儉學和勞動實踐場所建設指標。
3、負責建立學校後勤服務保障機制和學校、學生安全保障、風險承擔轉移體系。建立、完善學校後勤管理制度。對學校後勤管理、服務、安全保障工作進行監督檢查。建立和完善學平險、校方責任險的規範管理制度，做到四個到位：學生保險宣傳到位；校方責任險投保到位；投保統計、檔案管理到位；案件辦理、理賠到位。做好北京聯合保險經紀公司吉林省分公司基層工作站的工作。
4、負責組織協調教育系統招商引資工作。明確招商引資的目標、任務；統籌規劃教育系統的招商引資工作；協調市政府有關部門，搞好教育系統招商引資項目的申報、包裝、總結、匯報、報表等工作；建立和完善招商引資的各項運行機制；完善招商引資激勵機制；走出去招商、請進來投資；為投資商排憂解難，搞好服務。
（七）老幹部辦公室
為教育系統老幹部提供服務。落實好教育系統老幹部的的兩個待遇，安排好教育系統老幹部的學習各項活動。
（八）教科所
1、制訂本市教育科學研究規劃，做好選題指導、立項、成果鑑定、評獎及推廣工作。
2、抓好學校科研室的建設和管理工作，構建結構合理、運行順暢的全市教育科研工作網路。
3、加強對課題研究的管理。構建全員參與、層次分明的教育科研課題研究布局。
4、加強教育科研普及培訓工作，建立起全方位、全覆蓋的教育科研普及培訓體系。
5、開展教育政策和信息的調查研究，為政府和教育行政部門的教育決策服務。
6、負責對全市各級各類學校教育科研工作開展情況進行督導評估。
