管理層併購

管理層收購起源於20世紀80年代，在英、美等西方已開發國家得到了廣泛的套用。 在美國，由於管理層收購於當時盛極一時的槓桿收購緊密結合，從而得到了空前發展。 在中國，管理層收購萌芽於上世紀八十年代中後期，當時管理層收購只是默默進行。

大概介紹

管理層收購（併購），即Management Buyout,它是指公司的管理者或經營層利用自籌、借貸等方式所融資本購買本公司股份，從而改變企業內的控制格局以及公司資本結構，使企業的原經營者變為企業所有者的一種收購行為。國際上對管理層收購目標公司設立的條件是：企業具有比較強且穩定的現金流生產能力，企業經營管理層在企業管理崗位上工作年限較長、經驗豐富，企業債務比較低，企業具有較大的成本下降、提高經營利潤的潛力空間和能力。

起源發展

管理層收購起源於20世紀80年代，在英、美等西方已開發國家得到了廣泛的套用。管理層收購最後成為了英國對公營部門私有化最常見的形式。在美國，由於管理層收購於當時盛極一時的槓桿收購緊密結合，從而得到了空前發展。在中國，管理層收購萌芽於上世紀八十年代中後期，當時管理層收購只是默默進行。十五大之後，四通集團於1999年率先開始探索管理層收購，成為我國管理層收購熱潮中的第一個吃螃蟹者。隨後，從“美的”到“萬家樂”，從“恆源祥”到“麗珠”，管理層收購開始席捲中華大地。