發表職稱論文概念
發表職稱論文，顧名思義，就是在學術期刊公開發表論文，用於評定職稱。“論文”是指精深而有系統的學術文章，是課題研究、問題討論的表達形式。論文發表就是專門對社會科學或自然科學領域中某一問題，進行探討、分析論證的文章發表在國家正式出版物上。評職稱需要學歷或該學歷相對應的工作年限，由於所評職稱系列不同，學歷和工作年限要求也不同。
再就是考職稱計算機和外語，當然有的人可以免考，要根據當地人事部門的政策執行，各地是不同的。
還有就是要通過相關專業課考試，這個問題要問單位人事處，一般單位統一出題。檔案放在當地人才市場的要諮詢人才市場。
評高級職稱還要寫論文，發表論文，或有科研成果之類的。而發表文章對發表刊物級別還有要求，發表在省一級的刊物上，肯定不如發表在國家級的刊物上，學術界權威刊物則莫過於北大核心期刊了。這好像由人事廳來評，比較嚴格。
職稱論文的標準
職稱論文首先應當具有獨創性。要在論題涉及的範圍內，言他人所未言，提他人所來提。要有所創新，有所發現，要有獨特的、合乎客觀實際的看法。只是重複、模仿別人的意見，稱不上學術論文。如在社會科學領域內，獨創性常見於這樣三條途徑：(1)結合新的社會實踐對以往理論加以繼承和發展，如，在社會主義建設中，結合中國國情，對馬克思主義的完善;
(2)對新發現的資料加以研究，史學、考古學的研究常常如此;
(3)通過蒐集、整理前人已有的成就的途徑獲得新結淪，例如哲學史、語言史的研究。
獨創性是學術論文的生命。學術論文還應具有科學性和專業性。科學性是指論文必須有翔實可靠、準確無誤的材料作依據，它所提出的觀點，所作的結論，絕不帶任何隨意性和主觀性，而是經過嚴密的科學論證，經得起實踐檢驗的，論文條理清晰結構合理，具有較強的說服力和感染力，深刻揭示客觀事物的內部聯繫和規律，也就是言之有理，言之有據，言之有序。專業性是指論文從題目、選材到文字表達，都要具有某一學科、專業的特色，要摸透“行情”，用“行話”，如圖書館學的論文常常要運用款目、標註、二次文獻、情報檢索語言等專業辭彙。法學論文則常用法人、主體意志、仲裁、訴權、罪行法定主義等等。學術論文不必人人都看懂。好的學術論文是獨創性、科學性、專業性高度的統一和結合。
職稱論文寫作要求
1、按照單位科研課題、上級主管部門的基金課題以及所在教研室研究方向撰寫的論文，必須按照嚴謹的學術論文風格撰寫。2、格式標準按照：標題、小標題、摘要、關鍵字、正文、參考文獻、作者介紹、英文標題、英文關鍵字、英文摘要來書寫。
3、論文觀點不要太偏。這個很重要。
職稱論文的價值作用
(1)職稱論文是工作水平、工作業績的證明檔案之一;(2)晉升職稱、加薪的必要檔案之一;
(3)評審中、高級系列職稱的硬性指標之一;
(4)對外宣傳單位、個人、進行學術科研交流的必要途徑。
職稱論文發表期刊
評選高級職稱需要發表論文在正規學術期刊上，目前國內有7大期刊(或來源期刊)遴選體系：北京大學圖書館“中文核心期刊”
南京大學“中文社會科學引文索引(CSSCI)來源期刊”
中國科學技術信息研究所“中國科技論文統計源期刊”(又稱“中國科技核心期刊”)中國社會科學院文獻信息中心“中國人文社會科學核心期刊”
中國科學院文獻情報中心“中國科學引文資料庫(CSCD)來源期刊”
中國人文社會科學學報學會“中國人文社科學報核心期刊”
萬方數據股份有限公司正在建設中的“中國核心期刊遴選資料庫”。
國際上有三大索引可供參考
SCI《科學引文索引》，Science Citation Index
EI《工程索引》，The Engineering Index
ISTP《科技會議錄索引》，Index to Scientific & Technical Proceedings
職稱論文撰寫特點
1、按照單位科研課題、上級主管部門的基金課題以及所在教研室研究方向撰寫的論文，必須按照嚴謹的學術論文風格撰寫。2、純粹的職稱論文撰寫，一定要迎合刊物的辦刊要求以及刊物本身的欄目來撰寫，保證高度的緊跟時代步伐，能夠吻合當前的科研方向。
3、字數不要太長也不要太短，一般來說如果發表國家級刊物字數在4000-5000左右，如果是發表核心字數在6000-8000為宜。
4、格式標準按照：標題、小標題、摘要、關鍵字、正文、參考文獻、作者介紹、英文標題、英文關鍵字、英文摘要來書寫。
5、論文觀點不要太偏。這個很重要。
職稱論文的種類
建築工程職稱論文懇求與闡明一、申報條件
1助理級: (1)大學本科結業,從事專業技能任務一年以上.(2)大學專科結業,從事專業技能任務二年以上.(3)中專結業,從事專業技能任務三年以上.(4)高中結業,從事專業技能任務七年以上.(5)國中以下學歷人員,還應具有員級職務.
2.中級: (1)大學本科結業,從事專業技能任務五年以上.(2)大學專科結業,從事專業技能任務六年以上.(3)中專(高中)結業.(4)國中以下學歷人員須從事專業技能任務十五年以上.
3.高檔: (1)大學本科結業,從事專業任務十年以上;擔任中級職務五年以上.(2)大學專科結業,從事專業技能任務十五年以上,.(3)中專,高中結業,從事專業技能任務二十年以上.凡契合上述申報條件的人員,還必須遵紀守法,具有傑出職業道德,能仔細實行崗位 責任,在本專業崗位上做出顯著成績,且具有相應的專業理論水平和實踐任務才能.
二、破格申報條件
為了形形色色選拔人才,對確有真知灼見,成績顯著,奉獻傑出的人員,可以不受學歷,資 歷的約束破格申報高,中級職務任職資歷.
(一)破格申報高檔職務者必須具有下列條件中的二條：
1、取得部,省級讚譽的學科帶頭人;地市級以上有傑出奉獻的中,青年學者;榮獲國家, 省級讚譽的城鎮企業家或優異廠長,司理。
2、取得國家科技進步三等獎以上;省,部二等獎以上;地市一等獎以上(含創造獎,成 果獎,天然科學獎,星火獎)項意圖首要完結者;取得國家級金,銀產物獎或省,部級名牌 產物獎或優異工程獎的首要生產技能擔任人; 創國家級, 省級新產物獎的首要生產技能擔任人。
3、直接掌管完結大型項目或詳細擔任大中型企業生產經營管理任務或對非公有制企業技 術開展作出傑出奉獻,取得顯著經濟效益者;企業接連二年經營收入在 2000 萬元以上(省 斷定的山區縣 1000 萬元以上) ,或利稅在 400 萬元以上(省斷定的山區縣 200 萬元以上)的首要擔任人。
4、在技能創造,立異,改造,專利,推行,使用中,取得的經濟效益接連二年(申報高 級職務的前二年)占本企業利稅總額(400 萬元以上,貧困山區 200 萬元以上)20%以上的 首要技能擔任人.
5、對本專業技能崗位的任務創立了有價值的閱歷, 並在省內同行業中推行的首要奉獻者; 擔任中級職務時間,成績顯著,並取得省級以上先進任務者稱謂的;或許在地市以上報刊或 會議上宣布過兩篇以上被同行學者認定為有價值的學術論文, 或正式出書過有價值的作品或 譯本。
三,申報資料清單
1、《專業技能職務評定表》 (中、初級一式兩份) ,附屬檔案表(一式一份) ;正表中首要任務業 績一欄要填寫詳細,詳細。
2、上一年度的《專業技能人員查核登記表》
3、專業論文和事務任務總結.專業論文懇求: (1)必須親身編撰,不得抄襲.(2)要連繫自己任務和崗位實踐.(3)字數不少於 3000 字.事務任務總結懇求: (1)要把自己任務的閱歷寫清晰.(2)要把擔任或參加的首要項目寫清晰.(3)要把宣布的論文或取得了哪些首要效果,獎賞寫清晰.(4)字數不少於 1500 字。
4、交驗結業證,初級職稱證原件。
5、《專業技能人員水平才能測驗合格證》 。
6、其它能反映自己任務才能和重要成績的關聯資料.7.一寸彩照 6 張,身份證,學歷證複印件各兩份.凡不按上述懇求備齊關聯資料的,概不受理.
四,關聯專業種類：助理工程師,工程師,高檔工程師
職稱論文撰寫注意事項
論文摘要之撰寫通常在整篇論文將近完稿期間開始，以期能包括所有之內容。但亦可提早寫作，然後視研究之進度作適當修改。有關論文摘要寫作時應注意下列事項：(1).整理你的材料使其能在最小的空間下提供最大的信息面。
(2).用簡單而直接的句子。避免使用成語、俗語或不必要的技術性用語。
(3).請多位同僚閱讀並就其簡潔度與完整性提供意見。
(4).刪除無意義的或不必要的字眼。但亦不要矯枉過正，將應有之字眼過份刪除，如在英文中不應刪除必要之冠詞如a'' an'' the等。
(5).儘量少用縮寫字。在英文的情況較多，量度單位則應使用標準化者。特殊縮寫字使用時應另外加以定義。
(6).不要將在文章中未提過的數據放在摘要中。
(7).不要為擴充版面將不重要的敘述放入摘要中，即使摘要僅能以一兩句話概括，就讓維持這樣吧，切勿畫蛇添足。
(8).不要將文中之所有數據大量地列於摘要中，平均值與標準差或其它統計指標僅列其最重要的一項即可。
(9).不要置放圖或表於摘要之中，儘量採用文字敘述。
