內容簡介
方法得當，問題迎刃而解，方法不當，問題接二連三。本書幫助員工如何成為“思考型員工”的方法有哪些，如何才能真正成為找方法解決問題的一流員工。另外，本書最大的亮點在於通過列舉生動的故事來佐證理論，讓讀者讀起來不枯燥，更輕鬆、更有趣味性，也更實用。
作品目錄
第一章 問題是什麼
1.問題並不可怕，可怕的是不知道問題出在哪裡
2.從根源上找到問題的關鍵所在
3.遇事多問幾個為什麼
4.沒有問題”往往是最大的問題
5.問題面前，不要逃避，而要勇敢面對
6.勿要在問題中迷失自己
第二章 心理制勝，讓問題到己為止
1.小問題引爆大危機
2.問題戰爭中，“你”和“問題”只能存活一個
3.面對問題，先別說難
4.不害怕問題，它才會乖乖地為你讓路
5.越想放棄，越要堅持
6.現在不做等於永遠不做
7.多走幾步路，問題迎刃而解
第三章 別讓藉口助長問題的氣焰
1.別因“藉口”成為問題的“俘虜”
2.不要讓“我不行”成為逃避問題的藉口
3.勿用“我已經盡力了”助長問題的威風
4.別總把“不可能”掛在嘴邊
5.一流的員工找方法，末流的員工找藉口
6.主動找方法才能使你脫穎而出
7.公司是老闆的，舞台卻是自己的
8.認真負責，做問題的“終結者”
第四章 只要精神不滑坡，方法總比問題多
1.1000個問題必有1001種解決的方法
2.外在條件有限，內在智慧無窮
3.面對問題要“全力以赴”，而不要“盡力而為”
4.問題高一尺，方法就高一丈
5.沒有解決不了的問題，只有找不到方法的人
6.面對問題，沒有最好，只有更好
7.成功人士必定是方法高手
8.避免成為公司里的“問題員工”
第五章 好方法來自好態度
1.堅忍不拔，一定能成功
2.工作當中無小事
3.平凡的崗位，不平庸的態度
4.用積極的心態面對問題
5.專注，挖掘自身的能量
6.勇於承擔責任
第六章 打開智慧大門，帶著思想工作
1.換一種觀念，海闊天空
2.帶著頭腦去工作，在疑問中找方法
3.全天思考，做足功夫在工作外
4.只要能想到，就一定能做到
5.開發最大的智慧潛能
6.贏在創意，創意無極限
7.成功=敢想+巧做
第七章 換一種思維，讓問題迎刃而解
1.平面思維——換個地方打井
2.立體思維——將一棵樹栽在山頂上
3.加減思維——加減都可解決問題
4.邏輯思維——一葉落而知秋
5.逆向思維——倒過來看問題
6.側向思維——跳出原來的圈子
7.迂迴思維——此路不通繞著走
8.發散思維——多方面、多角度考慮問題
9.換位思維——從問題身上找答案
10.共贏思維——大家贏才是真的贏
第八章 抓住問題關鍵，選擇正確的方法
1.問題會變化，方法不可一成不變
2.同樣的問題，不同樣的答案
3.擺在面前的有兩條道路，選擇第三條也許更智慧
4.把複雜的問題簡單化
5.最簡單的方法才是最佳方案
6.問題面前，學會舉一反三
7.藉助他人的智慧登上事業的頂峰
第九章 問題等於機會，成功源於方法
1.問題等於機會，沒有問題就沒有機會
2.推掉問題就是將機會拒之門外
3.抓住問題的根源，化危機為轉機
4.每天淘汰自己，不安於現狀
5.幫同事就是幫自己，儘量拓展自己的人脈
6.挖掘客戶的問題，獲得銷售的機會
7.主動替老闆想辦法
8.超越老闆對你的期望
9.為公司就是為自己
10.知己知彼，百戰不殆
附 錄
1.測測你解決問題的能力是高還是低
2.測測你在問題中屬於哪一類型的人
