主要職能
1、負責全縣財政年度預算草案，編制縣本級預算草案並組織執行；受縣政府委託，向縣人民代表大會報告預算及其執行情況，向縣人大常委會報告決算；管理全縣各項財政收入，管理預算外資金和財政專戶；管理監督彩票發行工作；管理有關政府性基金；根據預算安排，確定財政稅收計畫。
2、管理縣級財政公共支出，推行國庫集中支付制度；擬定和執行政府採購辦法；管理臨時因公出境出國使用的外匯。
3、落實“收支兩條線”管理和完善“多家開票，一家收款”制度，行政事業單位行政事業性收費、政府性基金和罰沒收入實行監督管理，負責預算外資金收支計畫的編制和執行。
4、執行國有資本金基礎管理的改革方案、規章制度、管理辦法；組織實施國有企業的清產核資、資本金權屬界定和登記；負責國有資本金的統計、分析，指導財產評估業務；負責國有資本金收益的征管工作。
5、辦理和監督財政的經濟發展支出、財政投資項目的財政撥款、財政投入的挖潛改造資金和新產品試製費；監督執行《企業財務通則》。
6、管理縣級財政社會保障支出；組織實施對社會保障資金使用的財政監督。
7、負責縣政府在國內外籌資的審查和擔保；負責外資銀行貸款職責範圍內的擔保、項目實施過程中的財務監督以及擔保範圍內的追索還款。
8、擬定全縣農業綜合開發的項目、資金、財務管理制度；編制農業綜合開發規劃、計畫；管理和統籌安排縣級財政農業綜合開發資金；組織檢查農業綜合開發項目的執行情況。
9、監督執行會計規章制度、《企業會計準則》，監督和執行政府總預算、行政和事業單位及分行業的會計制度；監督註冊會計師的業務工作；歸口管理副科級事業單位：臨高縣會計管理中心。
10、監督財稅方針政策、法律法規的執行情況；檢查反映財政收支管理中的問題；提出加強財政管理的建議。
11、負責對所屬事業單位貫徹執行黨和國家的方針政策、法律法規規章的檢查監督；按幹部管理許可權，對其領導班子進行考核任免（或報批）工作；協同有關部門監管其非經營性國有資產。
12、負責全縣財政系統工作人員的教育培訓工作，指導財政系統隊伍建設。
13、承辦縣政府和上級部門交辦的工作，檢查指導各鄉、鎮財政工作。
