內容介紹
內容提要所謂成功的人生，是指高水準的生
活、有前途的職業和幸福家庭三者之間
取得的一種平衡狀態。獲得成功的兩個
重要方面是：如何選擇自己的人生道
路；如何在自己選擇的世界中生存、努
力。本書作者以經營管理顧問的身份，
對各公司內部不同的人進行觀察與思
考，總結出獲得成功的33條鐵則。其核
心內容是：樹立科學的成功觀念，努力
成為值得信賴的人，對事情要深入思
考，具備帶動他人的能力。
作品目錄
目 錄出版者的話
前 言
第一部 何謂成功
01、沒有挑戰就沒有成功
考慮成功的總體協調
獨立能增加成功的幾率
欲望是通往成功的階梯
02、不要只為自己工作
公司職員“過時”了嗎
公司發展了，自己也會有所發展
“以自我為中心”並不快樂
03、以專業人員為奮鬥目標
經營者是風險較大的職業
企業管理人員能夠成為真正的成功者嗎
在擔任公職階段培養專業水平
04、發揮自己的潛力
潛力因條件而適當發揮
保持“任何事情都積極嘗試”的態度
選擇自己最喜歡的道路
以自己的專長作為武器
05、靠腦力和體力定勝負
腳踏車家庭專遞為何能取得成功
無論如何也要拚命工作
夜以繼日地開動腦筋
06、調換工作直到滿意為止
調換工作沒有壞處
改變環境的三個方法
平時的交際非常重要
獨立經營的樂趣和風險
第二部 成為值得信賴的人
07 留下“一份業績”
一個職位，一件工作
做些超出期待之外的事情
08 經商如同戀愛
23分鐘沖膠捲的成功故事
不要膽怯，勇往直前
創立一個受人愛戴的自我
09 應具有讓人信賴的智慧
對人際關係應加倍注意
在對方不在的時候應誇獎對方
三人行必有我師
10、成為交際高手?
要區分開“事實”和“推測”
在工作結果被詢問之前
應像成功者那樣重視各個基本方面
11 聯絡是信賴之源
對承包工廠的測試
迅速、正確、真心地聯絡
每次都迅速全面地傳達
第三部 為自己積蓄力量
12、擴大自己的能力範圍
“知”和“能”是不同的
越是麻煩的事情越是要做
13、踏上成長旅程
未經歷的工作是最好的老師
進度和準確度哪個更重要呢
讓自己進入成長的循環狀態
14、拿出特色來
和有色玻璃的相遇
豐富的體驗會在以後起作用
寧為雞頭，不為牛後
15、你認為自己的工作有意思嗎
有意思則勁頭足
工作和遊戲、體育運動沒有兩樣
致力於結果的檢驗，工作就會變得有趣
先發制人也是使工作有趣的訣竅
16、不要認為自己“不能”
沒有任何“辦不到”的事情
拋棄現有的工作方法
找到好辦法後的喜悅
17、用更多的時間努力去做
多花些時間問題就能解決
不要為自己找藉口
18、充分利用別人的智慧
“辦不到”只是一種錯覺
讓別人給自己出個主意
不要忘記感謝和匯報
第四部 對事情要深入思考
19、你能以“總體最佳”的方式思考嗎
什麼是“總體最佳”
站在更高的層次上考慮問題
有時應該跳出自我看問題
詢問“為什麼會是那樣”很重要
20、同心力量大
在何處形成特色是決勝之竅
你能全身心地投入事業嗎
共同創業的兩個優勢
21、拋開先入為主的觀念 重視現實
立足於現實
實事求是地看事物
要具備抓住“決勝之竅”的能力
22、在家庭管理上也要成功
工作和家庭是一體的
做一個好爸爸
家庭生活是夫妻二人的共同事業
23、瞄準不引人注意的領域
參與“似乎賺錢的行業”為時已晚
人才工藝公司成功的原因
“縫隙”事業是獨立創業的淘金之地
24、體驗挫折
在挫折中鍛鍊自己
你有在失敗中學習的勇氣嗎
失敗了也要像個男子漢
25、集中精力攻克要害
抓住關鍵人物
軟磨硬泡，說服對方
在準備階段就決定好要說的話
第五部 具備帶動他人的能力
26、把握好人與工作的平衡
有時候迂迴也很重要
人比工作更重要
做一個開朗活潑的人
27、最大限度地發揮自己的優勢
白手起家
同別人相比你有什麼優勢
優勢是自己創造出來的
28、要有熱情和策略
滿懷熱情地爭取
要掌握邏輯方面的說服力
仔細研究要說服的對象
29、解決別人“為難的問題”
下屬為什麼不順從
首先應建立一種信賴關係
人際關係在初次見面時已確定了
30 要學會深藏不露
時代需要“雅量”
越過“不好對付的對象”
“天氣預報式”的領導是不合格的
31、你能成為一個有魅力的上司嗎
吸引別人的魅力是什麼
上司是被觀察的
32、超越自我，戰勝命運
壞運氣也成為成功的要素
創業靠機遇
成功者都是樂觀主義者
地位不過是種結果
33、看清自己的前進道路
現在的工作有趣嗎
現在開始的三個選擇
獨立的條件是什麼
所謂成功，是可以領悟的人生
成功道路圖示
後 記
