學院概況
護理學院成立於2004年，2005年開始招生，目前在校生共900名，是學校招生規模較大的院系，現開設護理、助產兩個專業。
辦學初期，學校與第二軍醫大學護理系聯合辦學，充分利用了二軍大豐富的教學資源，引入了嚴謹的教學理念和管理模式。通過多年的建設，護理系已具備了一定的師資力量、較完備的實驗與實訓條件、穩定的教學實習基地；形成了較完善的教學管理制度與質量監控體系,所培養的學生具有良好的基本素養、較紮實的理論基礎和實踐技能 。
近幾年來，已為上海地區和全國培養了一大批職業道德高尚、理論知識紮實、操作技能熟練的技術套用型護理人才，護士執業資格證書考試合格率在全市高職高專院校中名列前茅。護理系已具備了一定的師資力量，現有特聘專家、專業帶頭人5名，專兼職教師20餘人，其中高級職稱7名。目前50%的教師來自上海各大醫院的骨幹護師及同濟大學護理學院的老師。護理學院實訓室占地1650平方米，建有醫學基礎實訓室、健康評估實訓室、基礎護理實訓室、仿真手術室、臨床護理實訓室、仿真產房、助產技術實訓室、婦科檢查實訓室、新生兒沐浴中心、母嬰同室、孕產婦宣教室等仿真實訓基地。儀器設備先進，擁有美國科瑪公司生產的60萬元[諾愛爾]產科和新生兒分娩模擬人等。護理實訓中心每年得到上海市教委政府扶持基金資助200萬左右 。
學院領導
濟光職業技術學院護理學院護理學院院長金慶躍教授原是全國高職高專示範院校——金華職業技術學院醫學院副院長，從事醫學教育工作30年。作為專業學科帶頭人，她是第一屆教育部高職高專相關醫學類教指委助產專業副主任委員及浙江省高職高專醫學類教指委護理專業主任委員。在教育部教指委領導下，她與助產專業委員們一起籌劃召開助產分委會全國會議三次，其中2012年組織全國第一屆助產專業技能競賽，並任競賽委員會副秘書長及總裁判長，在全國助產教育屆享有較高的聲譽。
她30年堅持“雙肩挑”一線授課，先後主講《婦產科學》、《婦嬰護理》、《助產技術》《婦科護理》《計畫生育技術》等課程，主持省級精品課程一門；主編出版全國護理專業教材四本，其中一本被評為省重點建設教材，一本列入教育部“十二五”規劃教材；發表論文20餘篇；主持及參加教科研課題20餘項。她在行政工作之餘，堅持醫療一線社會實踐服務工作，擅長不孕症及中老年婦女內分泌治療。診治病人10萬餘人次，被金華市衛生局評為“市級名醫”，在社會上享有較高的知名度，被譽為“送子觀音” 。
學生培養與管理
護理學院以培養“厚人文、明醫理、強技能、高素質”的套用型高技能人才為目標，即培養具有較高人文精神與職業素養、紮實的專業知識與專業技能、較強人際溝通與社會工作能力，以人的健康為中心，能對護理服務對象實施身心整體護理，適應護理髮展需要的高素質套用型衛生技術人才。積極開展教學改革，注重教學質量，重視優勢專業、精品課程、特色教材和實習實訓基地建設，以提升職業能力為主線，創新護理人才培養模式。
通過多年的建設，護理學院已具備了一定的師資力量、較完備的實驗與實訓條件、穩定的教學實習基地。分管學生工作的同志，有豐富的高校學生管理經驗，學生管理形成了較完善的教學管理制度與質量監控體系,所培養的學生具有良好的基本素養、較紮實的理論基礎和實踐技能。護理學院的學生實習單位基本在上海市三甲醫院，如上海市交通大學附屬仁濟醫院、上海市新華醫院、上海市華山醫院、上海市瑞金醫院、上海市長海醫院、上海市長征醫院、上海市同濟醫院、上海市肺科醫院等全國一流醫院。學生就業50-70%也在這些全國著名醫院就業。畢業生就業率98%以上，執業護士資格通過率98%以上。2012年獲上海市護理類職業技能競賽獲團體第三名，全部參賽選手均獲個人全能獎。我們的目標是讓學生成為“操作能手、一技之長；擅長管理、護士長搖籃。 ”
