相關詞條
-
參與式激勵計畫
參與式激勵計畫（Attendance Incentive Plan）員工參與不再是一個簡單提法或管理方式，它已經成為一個包含一系列方法的、內容廣泛的詞。...
員工代表參與 參與式管理 質量圈 員工持股計畫 -
股權激勵計畫
股權激勵制度是一種使經營者獲得公司一定的股權，讓其能夠享受股權帶來的經濟效益與權利，能夠以股東的身份參與企業決策﹑分享利潤﹑承擔風險，從而激勵其勤勉盡責...
概念 發展歷程 定義 原理 激勵對象 -
團隊激勵計畫
什麼是團隊激勵計畫 團隊激勵計畫的操作形式 團隊激勵計畫的作用分析
什麼是團隊激勵計畫 團隊激勵計畫的操作形式 團隊激勵計畫的作用分析 相關條目 -
股票期權激勵計畫
股票期權激勵計畫（Stock option incentive plan）即以股票作為手段對經營者進行激勵。股權激勵的理論依據是股東價值最大化和所有權、...
解釋 方式分類 主要條款 結論 -
EVA激勵計畫
EVA是（Economic Value Added）的縮寫，由思騰思特公司創導，表示“經濟增加值”，是指從稅後淨營業利潤提取了包括股權和債務在內的所有資...
什麼是EVA激勵計畫？ EVA的計算方法 基於EVA激勵計畫建立的各項制度 -
限制性股票激勵計畫
限制性股票激勵計畫是股權激勵計畫的主要方式之一， 股權激勵計畫是指上市公司以本公司股票為標的，對其董事、監事、高級管理人員及其他員工進行的長期性激勵。 ...
-
員工激勵
《員工激勵》從不同的層面、不同的角度系統地分析了員工的激勵問題全書共分為四篇：基礎篇首先系統地介紹了激勵的基本思想、心理學基礎和三大類激勵理論，然後介紹...
定義介紹 激勵原則 激勵實踐 錯誤觀念 激勵手段 -
中國健康知識傳播激勵計畫
2007年，在中國健康知識傳播激勵計畫（血脂異常·2007）的啟動儀式上，衛生部部長親自授予CCTV著名節目主持人白岩松“健康知識傳播宣傳員”證書，請其...
概述 計畫項目 步行日 -
渠道激勵
渠道因素將直接影響其他行銷決策的制定和效果。比如，廠家要進行大規模的派發活動時，極有可能因鋪貨不足、缺乏相應的店內宣傳等因素，導致試用產品感到滿意後的消...
概述 內容詳解 三大法寶 基本原則 掌握分寸 -
《完美激勵》
《完美激勵》（美）迪安·R·斯皮策著，張心琴譯。每一章都提供了很多簡單易用的技巧，這使得任何組織都可以獲得“花小錢辦大事”的效果。你可以看到幾百條建議：...
內容簡介 作者簡介 目錄 媒體評論 書摘
