內容介紹
本書從專業的角度,系統的研究了激勵困惑、激勵改革方向和激勵改革方案,從現代企業柔性管理的角度,針對員工各種不同的需求層次,介紹相應的懲罰和激勵方法與技巧。本書內容寬泛實用,直接與當今最權威的管理理念全面接觸,蘊含著哲學思辨,令人回味無窮且文筆簡約,通俗流暢。80個快速、簡單、便捷的方法,激勵和鼓舞你的員工。這是一本你希望人你的管理隊伍中的每個人都擁有並每天教實踐的書。
本書適合各級政府的國資企業管理人員、企業家及企業中、高層管理者閱讀,也可供企業管理研究人員、諮詢人員、大專院校人力資源管理專業師生參閱與借鑑,對企業激勵機制感興趣的人士也會有所幫助,對解決目前國內不同類型企業面臨的長期激勵問題均具有很強的可操作性。