前言
為什麼在現實生活中，我們有很多事都可以想得很明白，最終卻無法去實施、實現?我們明明知道自己應該勤奮學習、努力工作、珍惜時間、發奮圖強……，可是最終卻被我們絕大多數人都遺棄在了一邊?“理想、願望”再強烈，都逃不過“現實”這把殺豬刀?那么這個“現實”到底是什麼?它就是身處我們背後、不為我們所知，但卻無時無刻不在對我們的行為起著著主導作用的“潛意識”。“意識”再強烈，都抵不過“潛意識”的轉瞬之念，它，才是真正主導我們行為、主宰我們命運的“幕後黑手”。
在日常生活中，無論是對於我們自己，還是在教育孩子，我們只會去關注“意識”，各種傳統美德一大堆，從上幼稚園到大學畢業，接觸最多的就是“意識教育”，可結果呢，真正到了職場，人們不得不慨嘆：“80的不如70的，90的不如80的，00不如90的，是一代不如一代?”原因是什麼人們很容易就想到了：“現在生活條件好了，孩子們吃不到苦了，也就遭不了罪了!”這個“吃苦、遭罪”就是“良性潛意識”形成的必需元素!當然了，“潛意識再造學說”的理論方法，並不是就要讓我們“去吃苦、去遭罪”，而是通過一些類似“環境再造”的行為修煉技術，來重塑我們的潛意識架構體系，以達到“打破潛意識惡性循環，締造正向良性循環”的最終目的。
目錄
第一章：潛意識的具體定義
第二章：潛意識的研究價值
第三章：潛意識的行為體現
第四章：潛意識的重塑方法
作者介紹
苑國輝，著名講師，管理心理學專家，連贏社主席，中國中小企業改革發展小組組長，首譽控股集團創始人兼董事長，管理講座“脫口秀”藝術表演形式創新改革者，潛意識再造學說發起人。2009年07月，獲得中國人民大學工商管理碩士學位。2009年11月，赴美學習，並參與由麻省理工大學發起的“靈動潛意識”專項研究，獲得潛意識心理專家稱號。2010年5月，參與由美國The Leading Edge of Management組織的“績效管理(Performance Management)”專題研究，並提出“基於體系管理的動態平衡”理論。2012年03月，獲得美國管理學會(Academy of Management)會員資格，並將“潛意識學說”列為新的研究議題。2013年8月，獲得智慧總裁網組織的“華人講師500強”最佳創意培訓講師稱號。
基本信息
書 名：潛意識再造學說
作 者：苑國輝 著
定 價：198元
出 版 社：人民出版社
出版時間：2017-1-19
