湖南城建職業技術學院青年志願者協會
協會簡介
湖南城建職業技術學院青年志願者協會成立於2002年9月,是由本院志願從事社會公益與社會保障事業的青年組成的民眾團體。本協會接受共青團湖南城建職業技術學院委員會的領導，並接受共青團湘潭市委青年志願者服務指導中心的業務指導。我院的志願者服務活動歷史由來已久。本協會是在各院系的志願者隊伍的基礎上組建而成，共有600多名會員註冊為中國志願者，占全院學生的1/10強。
協會任務
本協會的主要任務就是為社會和學院提供社區服務、扶貧濟困、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫療保健、環境保護以及大型社會活動等公益事業的志願服務，為有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務。協會活動
本協會長期在校內、校外開展各種公益活動，如常規的支教活動、社區服務活動、尊師敬老活動，學院運動會等，多次參加共青團湘潭市委組織的各類大型活動。如：參加湘潭市“雷鋒公司”授牌儀式、文明湘潭交通勸導，湖南湘潭“全面健身日”，高新區運動會服務，大學生禁毒宣傳創新大賽活動等。經常與湘潭市各大中專院校的志願者組織開展聯儀活動，交流工作經驗。協會榮譽
十一年來，我協會在院團委的指導下，取得了許多優異的成績，二00四年我協會被評為湘潭市“青年志願者活動組織先進單位”，蔣桂紅同學被評為湘潭市“十大傑出優秀青年志願者”，周贊炎等四名會員被評評為湘潭市“百名優秀青年志願者”。學院每年都要從協會會員中評出一大批“優秀團乾”、“優秀團員”和“優秀青年志願者”等。協會寄語
新的一學期已經開始，我協會將面向全院招收新會員。熱烈歡迎廣大有志青年報名參加，成為我們中的一員，做一名光榮的愛心使者 —— "青年志願者"。關於建設湖南城建職院“志願者之校”意見
為深入貫徹落實中央文明委《關於深入開展志願服務活動的意見》(中央文明委[2008]6號)、教育部《關於深入推進學生志願服務活動的意見》(教思政[2009]9號)，努力當好推動科學發展、促進校園和諧的排頭兵，圍繞學院省示範性（骨幹）高職院校建設工作，現就加快發展志願服務事業，紮實推進湖南城建職院“志願者之校”建設（以下“志願者”同義），提出如下意見。一、明確建設“志願者之校”的重要意義、指導思想和總體目標
（一）重要意義。志願服務是學生踐行科學發展、參與社會建設、促進社會和諧的重要載體。十年來，在學院團委的帶領下，在其他兄弟部門積極配合，志願服務活動開展，得到了同學老師社會的一致好評。在新的歷史時期，大力發展志願服務事業，建設“志願者之校”，有利於推動學院管理體制創新，構建“黨委領導、團委負責、部門協同、師生參與”的校園管理格局；有利於在全院、全社會弘揚志願精神，推動精神文明創建，提升學生思想道德素養，加強社會主義核心價值體系建設；有利於最廣泛、最充分地動員多方力量參與學院省示範性（骨幹）高職院校建設工作，努力當好推動科學發展、促進校園和諧的排頭兵。
（二）指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本、立足實際，先行先試、銳意創新，想乾、敢幹、快乾、會幹，進一步擴大師生參與、培育壯大協會組織、推進系部志願服務、完善工作機制、營造志願文化氛圍、最佳化發展環境，努力建設具有城建特色、城建風格和城建氣派的“志願者之校”。
（三）總體目標。到2015年，志願服務事業發展達到一定的先進水平，“志願者之校”初步建成。具體包括：
1．全院參與更加廣泛。全院志願者人數達到全院在校人數的10%，各類學生組織參與志願服務工作比例顯著增加，志願服務參與率明顯提高，師生參與面不斷擴大。
2．組織建設更加健全。志願組織體系更加完善，各系部基本建立志願服務隊伍，培育發展一批從事志願服務的公益性社會組織。
3．志願服務深入發展。志願服務水平明顯提升，志願服務領域進一步擴大，志願服務機制更加完善，志願服務管理更加科學，激勵保障措施更加健全，全院志願服務實現常態化。
4．志願精神深入人心。志願精神成為學院精神和時代風尚的重要組成部分，志願文化產品創新發展，學生素質和社會道德水平明顯提高，學院文化軟實力不斷增強。
二、擴大學院參與
（四）加強組織動員。倡導黨員幹部、團員青年發揮模範作用，帶頭加入志願服務隊伍。進一步壯大學院志願服務隊伍，引導學生參與志願服務，發揮青年學生在志願服務中的生力軍作用。
（五）推動全院共同參與。積極擴大學院參與，充分激發社會活力，最大限度地調動師生參與志願服務和學院建設的積極性和主動性。塑造、普及志願文化，倡導關愛他人和公共利益的價值取向，推動志願精神深入人心，形成全院尊重志願者、參與志願服務光榮的風尚，提高師生參與志願服務的自覺性。以志願服務品牌項目為牽引，以志願服務站點為平台，繼續倡導推進“綠色校園”、“文明出行”等活動，引導、鼓勵人們關心和參與社會公共事務，形成社會各界和廣大師生廣泛參與志願服務的生動局面。
三、培育壯大志願組織
（六）構建樞紐型協會組織工作體系。團結、聯繫、吸納更多同類組織參與志願服務和學院建設。推進志願服務與“創先爭優”、“第三課堂”、扶貧助困、助學支教、科普環保、助老扶幼、無償獻血等項目的創新結合，大力推動志願服務事業發展，營造和諧校園氛圍。
四、完善工作機制
（七）提高志願服務專業水平。加強對志願者的培訓引導，堅持志願文化理念培訓和專業服務知識培訓相結合，大力開展交通安全、社會救助等方面的專業技能培訓，提升志願者專業服務水平。發展壯大志願服務專職社工隊伍，推動學院工作專業理論、實務技巧與志願服務的融合，充分發揮專業學院工作者對志願服務活動的督導和指導功能。
（八）推動志願服務區域化發展。以服務學院省示範性（骨幹）高職院校建設工作為目標，推動志願服務的區域交流與合作，擴大學院影響力，促進學院建設。
（九）完善志願服務激勵機制。以精神激勵為主，建立完善志願服務表彰工作運行機制。進一步擴大激勵範圍和表彰力度，強化“優秀志願者”、“志願者之星”和“優秀志願者團支部”等評選工作的影響力和示範效應。鼓勵有關部門在招乾、入黨、評優時，優先考慮有志願服務經歷者。
（十）維護志願者合法權益。健全志願服務申報審核制度，防止志願者資源被濫用，保護志願者積極性。尊重志願者的無償勞動，強化志願者工作保障，申請志願服務的部門應在志願者服務期間，為志願者提供良好的服務環境和必要保障。建立志願服務風險評估機制，全面加強風險管理。
五、營造志願文化氛圍
（十一）弘揚志願精神。以弘揚省運志願精神，傳承省運志願服務文化遺產為導向，以“12。5”國際志願者日、“3。5”雷鋒活動月等為契機，進一步倡導新型倫理道德，增強學生的現代公共精神和公共意識，加強社會主義核心價值體系建設。
（十二）打造志願文化時尚。堅持時尚化引領，努力推動志願服務成為學生自覺、普遍、時尚的生活方式。宣傳部門應創作一批體現志願服務主題和時代特點的文化藝術作品，增強志願文化的學院滲透力和時尚影響力。
六、最佳化發展環境
（十三）落實工作保障。成立“志願者之校”建設工作領導小組，領導小組辦公室設在院團委。積極創造有利於志願服務發展的良好環境。學生會、社團聯合會等部門要積極支持志願服務工作，推動志願服務組織更好地承接社會公共服務，多渠道保障志願服務事業發展。
（十四）開展政策理論研究。黨校、團校、研究雷鋒精神社團等研究部門應加強對志願服務理論的基礎性研究，指導志願服務實踐。共青團等部門應開展經常性的政策調研，就志願服務實際工作，出台針對性的政策意見。
部分活動簡介及照片
