長紅大藥房董事長 殳躍飛殳躍飛
浙江長紅大藥房董事長
中國藥店浙江聯盟理事長
平湖市人民醫院骨科主任醫師
浙江理工大學碩士研究生導師
長紅國學館館長
平湖市第七、八、九、十一屆政協委員
嘉興市第五屆人大代表
殳躍飛，1963年生，浙江長紅大藥房連鎖有限公司董事長。畢業於浙江中醫院，潛心從醫十餘年，曾任平湖市中醫院、平湖市人民醫院骨科主任，先後在省級以上雜誌發表醫學論文30多篇，1996年評為“平湖市十佳青年”，多次被評為衛生系統先進工作者。平湖市第七、八、九、十一屆政協委員，嘉興市第五屆人大代表。2010年被中國農工民主黨中央委員會授予“社會服務先進個人”榮譽稱號。後與夫人孫凌波聯合創辦長紅大藥房，並經營得有聲有色。如今，長紅大藥房已擁有45家門店，近400名員工，年銷售額超億元，是浙北地區最大的連鎖藥品零售企業。
成功之道
分析如此成功的原因，
殳躍飛說只有一個“心”字——
誠心：
本著“讓更多人用得起藥、讓更多人擁有健康”的心愿，長紅大藥房堅持質量第一，服務至上，誠心誠意賣“平價藥、放心藥、良心藥”，並且秉著“小病當醫生、大病當參謀、養生當老師”的服務宗旨，向廣大消費者提供門類齊全的藥品和優質滿意的服務，真正做到了長紅大藥房倡導的企業文化“把愛傳出去，把健康帶回家”。在各有關部門的檢查中，經常得到執法人員的肯定，受到各級的表揚。
用心：
長紅大藥房創辦10年來，解決了總計達300多人的就業問題。為打造全中國最優秀的藥店，長紅大藥房注重員工培訓，著力提升員工專業素質。目前，長紅基本做到了月月大培訓、周周小培訓，天天微培訓，員工在培訓中得以學習、得以成長。目前，長紅大藥房已有本科生37名，大專生60多名，先後培養了120多名藥師、執業藥師。為進一步儲備人才，2010年，與平湖市職業中專合辦了“長紅班”，定向培養藥學專業人才，招收了47位學生。
關心：
殳躍飛的“關心”體現在“對內”和“對外”上。對內，殳躍飛將員工當成自己的家人，員工結婚、生日等，第一時間送上祝福和禮金，員工有困難了，總是盡所能幫助。憑藉自己曾經從醫的人脈資源，員工包括家屬生病了，他總是積極幫助聯繫醫院醫生，並給予指導、建議。對外，殳躍飛也將顧客當成自己的家人，他經常說，我們不是在簡單地賣藥，而是在為顧客提供解決健康問題的方案。除了給顧客提供質優價廉的藥品和專業可靠的服務外，長紅大藥房還給顧客提供免費量血壓、測血糖等服務，並且組織了一支“健康服務進社區（農村）志願者團隊”，將這些免費服務送到城鄉各個角落，受到了老百姓的熱烈歡迎。
熱衷公益慈善
殳躍飛經營有道，靠自己的勤勞和汗水換來了較為可觀的積蓄，雖然在平湖這個富庶之地，他算不上特別富有，但卻深知自己的社會責任，在發展自己事業的同時，殳躍飛信守這樣一句格言：“一個人真正的價值不在於他擁有財富的多少，也不在於他職位的高低，而在於他對社會的奉獻精神”。他熱心回報社會，熱心教育及其他社會公益事業，2005年至今，共捐款200多萬元。
2010年，殳躍飛在平湖市教育局的大力支持下，投資300多萬元創辦“長紅國學幼稚園”，一定程度上緩解了小朋友上幼稚園難的問題。2012年6月，殳躍飛又投資成立了平湖市長紅孝德公益文化發展中心，並向中國下一代教育基金會捐款100萬元，致力於“孝道感恩”文化的推廣，截止目前已在平湖、嘉興、慈谿三地設立辦事處，在平湖、嘉興、嘉善、海鹽、慈谿等地開展孝道感恩推廣活動100多場。
因為殳躍飛的熱心付出，組織上也給予了他諸多榮譽，先後獲得“平湖市十佳青年”、“平湖市衛生系統先進個人”、“2007年-2009年全國社會服務工作先進個人”等諸多榮譽，並歷任嘉興市人大代表、平湖市政協委員、平湖市政協常委，農工民主黨平湖市總支副主任委員等職。
“路漫漫其修遠兮”。予人一杯水，自己須有一桶水，只有掌握更多的知識，才能為社會做出更大的貢獻。因此，殳躍飛時刻不忘學習，先後在清華大學、北京大學、上海交通大學等讀EMBA，並經常受邀到醫藥聯盟做演講。
