簡歷
出生日期：1935 年11 月1 日
出生地：堪薩斯州威奇塔
教育背景：麻省理工學院通用工程學士學位(1957 年) ，麻省理工學院核工程碩士學位(1958 年) ，麻省理工學院化學工程碩士學位(1959年)
其他三兄弟成員：大衛/戴維、比利、弗雷德里克
小家庭成員：妻子利茲•科克(Liz Koch) 以及兩名子女
愛好、志向
最喜愛的書籍：F. A. 哈珀(F. A. Harper) 著的《工資為何上漲》(Why Wages Rise)
最喜歡的座右銘：履行義務，遵守諾言，儘可能與誠實守信的人做生意。所有的以基督教精神為本的契約和律師都不能夠使沒有誠信、不正直的人遵守約定。
對自己影響最大的人物：倫納德•里德(Leonard Reed)
一生的兩個宏願，一是幫助建立一家偉大的公司，二是探索和了解繁榮和社會進步背後的規律。
社會貢獻
1967年接掌父業，於1968將企業更名為科氏工業，在短短40年間，以2000倍的速度打造了世界最大私人企業。
獨創以市場為基礎的MBM（market-based management）管理學說。
40 多年來，一直堅持對學術研究和公共政策研究的支持( 包括對許多諾貝爾獎得主的支持)。為了找到在市場經濟條件下各種社會問題的解決辦法，幫助建立了許多基於市場原則的組織機構，其中包括人文研究所(Institute for Human Studies)、卡托研究所(Cato Institute)、喬治•梅森大學美國市場研究中心(The Mercatus Center at George Mason University)、權利法案研究所(The Bill of Rights Institute) 和MBM 研究所(The Market-Based Management Institute)。
