簡介
教育背景
1995—1999,內蒙古大學經濟管理學院,獲經濟學學士學位;
2000—2003,內蒙古大學公共管理學院,獲法學碩士學位;
2003—2006,南開大學商學院,獲管理學博士學位。
工作經歷
1999—2000,內蒙古伊利實業集團股份有限公司,市場行銷經理;
2002—2003,內蒙古蒙牛乳業集團,人力資源開發與管理中心主管;
2006—至今,中國海洋大學管理學院工商管理系講師、副教授、教授、系副主任;
2010—2011,加拿大多倫多大學羅特曼管理學院訪問學者,博士後。
主持的科研項目
2016-2019-主持-產業集群內裂變型新創企業生成機理研究-國家自然科學基金面上項目(編號:71572186)-在研
2010-2012-主持-裂變型創業企業組織基因傳承與創新研究-教育部人文社會科學研究項目(編號:10YJC830135)-完成
2014-2016-主持-裂變型企業開放式創新模式及其培育途徑研究-山東省社會科學規劃研究項目(編號:14CGLJ39)-在研
2008-2010-主持-裂變衍生與產業集群的互動機制研究-對山東省案例的分析-山東省社會科學規劃研究項目(編號:08CJGJ13)-完成
2014-2015-主持-基於雙元型組織的山東省大中型企業競爭優勢傳承與創新研究-山東省軟科學研究計畫項目(編號:2014RKE29020)-完成
2007-2008-主持-基於紮根理論研究方法的海洋漁業企業成長研究-中國海洋發展研究中心項目(編號:AOCQN20070107)-完成
2012-2014-主持-赤峰地區中小企業經營狀況與經營環境調查研究-內蒙古中小企業發展研究基地重大課題(編號:ZD12005)-完成
2010-2012-主持-裂變衍生創業研究:機理、效應與集群-中央高校基本科研業務費專項基金項目-(編號:201013064)-完成
2013-2014-主持-山東省成人教育特色課程《企業經營戰略》-山東省教育廳-完成
代表性學術成果
主要學術論文
1.李志剛等.業務互補型裂變新創企業生成機理研究,《管理學報》(CSSCI), 2017年第1期,73-80頁.
2.李志剛等.雙重驅動因素與社會企業成長績效:市場合法化的中介作用,《科學學與科學技術管理》(CSSCI),2016年第9期,114-128頁.
3.李志剛等.基於紮根理論方法的孵化型裂變創業探索性研究-以海爾集團孵化雷神公司為例,《管理學報》(CSSCI), 2016年第7期,972-979頁.
4.李志剛等.基於虛擬社區感知與社區參與動機影響的社會資本與組織公民行為關係研究,《管理評論》(CSSCI),2016年第7期,215-227頁.
5.李志剛等.制度邏輯、合法性機制與社會企業成長,《管理學報》(CSSCI),2015年第4期, 565-575頁.
6.李志剛等.國外裂變型新創企業績效特點剖析與影響因素研究綜述,《外國經濟與管理》(CSSCI),2012年第9期,34-41頁.
7.李志剛等.國外裂變型創業及其影響效應研究綜述,《外國經濟與管理》(CSSCI),2011年第7期,10-17頁.
8.李志剛等.基於母體企業同事關係的裂變型創業要素模型及其相關討論,《科學管理研究》(CSSCI), 2015年第4期,80-83頁.
9.李志剛等.裂變型創業的裂與聚—淄博陶瓷產業科技創新探索性研究,《科學管理研究》(CSSCI),2013年第6期,60-63頁.
10.李志剛等.農業資源型企業技術突破式高成長及其相關理論研究-基於寧夏紅公司的紮根方法分析,《科學管理研究》(CSSCI),2008年第3期,111-115頁.
11.李志剛等.科技型中小企業融資能力評價研究,《科學學與科學技術管理》(CSSCI), 2007年第5期,146-150頁.
12.李志剛等.蒙牛公司快速成長模式及其影響因素研究—紮根理論研究方法的運用,《管理科學》, 2006年第3期,2-7頁.
主要精品短文
1.李志剛等.酷窩:聯合辦公新模式,《企業管理》(北大核心),2017年第5期,62-64頁.
2.李志剛等.華蒙通:打造農產品供應鏈平台,《企業管理》(北大核心),2017年第1期, 64-66頁.
3.李志剛等.雷神公司,在動態調整中持續創新,《企業管理》(北大核心),2016年第6期, 48-51頁.
4.李志剛等.商業模式創新的路徑:知識漏斗,《企業管理》(北大核心),2016年第2期, 118-120頁.
5.李志剛等.引入設計思維理念,驅動管理教育創新,《光明日報》(理論·實踐),2016.02.24.
6.李志剛等.企業戰略中的設計思維,《企業管理》(北大核心),2014年第8期,116-118頁.
7.李志剛等.企業成長的痛苦與智慧,《企業研究》,2014年第1期,16-17頁.
8.李志剛等.戰略決策的謎題與破解,《企業研究》,2014年第9期,20-22頁.
9.李志剛等.海爾戰略邏輯全接觸.《企業研究》,2011年第8期,42-45頁.
10.李志剛等.宜家家居的經營模式分析,《企業管理》(北大核心),2010年第10期,56-58頁.
11.李志剛等.隱形冠軍:青島金王如何成就霸業.《企業研究》,2010年第8期,24-27頁.
12.李志剛等.推向世界:青島泰發手推車成長之路.《企業研究》,2010第7期,63-66頁.
13.李志剛等.蒙牛的跟隨成長戰略,《企業管理》(CSSCI),2005年第6期,78-81頁.
主要論文轉載
1.李志剛等.國外裂變型創業及其影響效應研究綜述,《外國經濟與管理》,2011年第7期,10-17頁.本文被人大複印資料《企業管理研究》全文轉載.
2.李志剛等.裂變型創業企業的企業家問題研究,《中國海洋大學學報》(社會科學版),2007年第6期,27-32頁.本文被人大複印資料《企業管理研究》全文轉載.
3.李志剛等.繼承式裂變創業的紮根理論方法研究,《中國海洋大學學報》(社會科學版), 2007年第2期,68-72頁.本文被人大複印資料《企業管理研究》全文轉載.
4.李志剛等.紮根理論方法在科學研究中的運用分析,《東方論壇》,2007年第4期,90-94頁.本文被人大複印資料《科技管理研究》全文轉載,被引用120餘次.
5.李志剛等.蒙牛公司快速成長模式及其影響因素研究-紮根理論研究方法的運用,《管理科學》,2006年第3期,2-7頁.本文被人大複印資料《企業管理研究》全文轉載.
6.李志剛等.西方大學衍生企業研究綜述,《華東經濟管理》,2012年第1期,130-134頁.本文被《教育科學文摘》2012年第2期全文轉載.
主要專著譯著
李志剛.專著,《中小水產品加工企業成長研究:基於紮根理論方法的分析》,北京:經濟管理出版社,2012年1月.
李志剛.專著,《裂變型創業》,北京:經濟管理出版社,2007年11月.
李志剛,於曉蓓.譯著,《商業設計:通過設計思維構建公司持續競爭優勢》,北京:機械工業出版社,2015年1月. 李志剛,李興旺,高樹軍.譯著,《權力的博弈:重塑組織決策力與執行力》,北京:人民郵電出版社,2014年1月.
代表性獲獎
中國海洋大學優秀教師(2015)
中國海洋大學優秀班主任(2014)
第四屆山東省MBA優秀案例大賽1等獎(2013)
青島市社會科學優秀成果2等獎(2012)
中國海洋大學“天泰優秀人才”3等獎(2012)
青島市創業就業工作先進個人(2012)
Emerald/IACMR中國管理研究基金獎(2011)
主要社會服務與社會影響
是國內最早運用紮根理論方法開展管理學研究的學者之一,2006年刊發於《管理科學》雜誌的紮根運用論文被引用近200次,成為管理領域研究者學習和使用該方法的必讀文獻之一。
曾受邀在第九屆中國戰略管理學者論壇做題為《運用紮根方法研究戰略問題》的主題演講,受邀到南開大學 、山東大學、廣西大學做“紮根理論研究方法及其在裂變型創業研究中的套用”學術講座。
2018年10月24日受邀到南京審計大學做學術報告。
部分培訓
國家海洋信息中心